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变革的力量 哈佛商学经典译丛 领导与管理的差异 [美]约翰P·科特( 【店主推荐,正版书放心购买,可开发票】
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领导力革命 [美]约翰·P.科特【正版保证】 【店主推荐,正版书放心购买,可开发票】
《领导力革命》收集了作者在《哈佛商业评论》上发表的备受赞誉的文章,精辟地评价了的真实工作。科特深信,现在的大多数组织都缺乏它们所需要的领导力,所以他的任务是帮助人们理解一真正的,在做什么。他提醒人们,真正的领导力是一种难以捉摸的特质,而人们经常把管理责任、个人风格与领导力相混淆,甚至把一些不称职的错认为真正的。没有领导力,组织的行动就会很迟缓、停滞、失去前进的方向。
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总经理 (美)科特(Kotter,J.P) 著,耿帅 译 机械工业出版社【正版书籍】 【店主推荐,正版书放心购买,可开发票】
《总经理》是迄今为止为数不多的专门研究总经理这一特殊职位的专门著作,也是领导与变革权威约翰·科特的成名之作。科特教授在耗时数载对5位不同类型的总经理进行认真考察的基础上,以自己的手资料写成了这部著作。本书对于指导人们担当总经理这一职位,取得事业的成功,达到职业的,以及甄选、培养、安置这方面的人才,具有实践和学术的价值。综合管理工作究竟是什么?什么类型的人会成为总经理?为什么一些总经理表现得比别人出色?总经理在哪些方面表现出相似性?在他们处理应急事务及日常工作方面存在什么共同的模式或特点?总经理在哪些方面表现出差异性?工作性质和业务背景的差异对业绩影响大不大?个人性格差异性对业绩影响大不大?
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世界领导与变革领域人 约翰 P. 科特 力作! 赢取认同的关键,不在回击反对者,而是保持尊重并坚持己见,争取更多中立的人。
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变革 约翰?P?科特 【店主推荐,正版书放心购买,可开发票】
本书主要内容 ?领导变革 为什么企业转型的努力会失败???构建公司的愿景规划??管理变革 平衡的艺术??企业彻底改造的“过山车” 以的冒险换取强有力的未来??改变企业的思维方式??为什么员工抵制变革???重塑一个产业 洛克希德―马丁公司的生存之道??成功的变革方案从结果开始?
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紧迫感 (美)约翰.科特 中信出版社【正版保证】 【店主推荐,正版书放心购买,可开发票】
紧迫感是多变经济形势下的核心生存能力!全球经济剧变,企业面临危机,变革成为解决危机的关键问题。如何在危机中发现机遇,成功变革自救?我们看到,企业的各种变革措施纷纷出台,从持续改进、企业再造,到外包策略、缩小规模,甚至裁员并购,都是变革所采取的方式。但是到目前为止,在企业界变革失败的概率远远超过了成功的概率。为什么?做得出色的组织无疑都具备一种宝贵的要素——紧迫感。真正的紧迫感是领导变革和应对危机的关键,但却没有人发现它。在成功中预见危机,在危急中发现机遇。严峻的经济形势下,企业要不断发展,每个员工都要具有高度的、真实的紧迫感。紧迫感将帮助企业化危机为机遇,使每一个人变被动为主动!
¥10.46定价:¥51.59 (2.03折)
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变革加速器:构建灵活的战略以适应快速变化的世界 [美]约翰 P科特(John PKotter)【正版书】. 全国三仓发货,物流便捷,欢迎选购!
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紧迫感 (美)约翰.科特 中信出版社【正版保证】 【店主推荐,正版书放心购买,可开发票】
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