沟通:余世维说如何有效沟通 华人管理培训大师余世维告诉你实现有效沟通的法门 30年经典沟通课 沟通到位,难题自然迎刃而解
1. 余世维是享誉全国的职场竞争力培训专家,具有四十多年的管理、咨询与培训经历,他关于执行力的研究非常深入,理论夯实,案例众多,方法实操性强。 2. 本书为企业内部实现有效沟通提供方法。
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有效沟通(第2版)2022版 近20年广受欢迎的沟通课,培训大师余世维新修订。
1.作者余世维在企业中知名度极高,被誉为 华人管理教育人 。 2.本书内容和结构在原有课程基础上进行补充和更新,更具实操性,是广大基层员工的行动指南。 3.特有的余氏风格的讲解幽默浅显、妙趣横生,大大增强了该书的可读性,避免了一般理论书籍枯燥、乏味的常见弊病。
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团队:余世维说如何打造高绩效团队 华人管理培训大师余世维带你打造高绩效团队 一个形态、两种激励、三个要素、四大核心 团队的成功才是真正的成功
1. 余世维是享誉全国的职场竞争力培训专家,具有四十多年的管理、咨询与培训经历,他关于执行力的研究非常深入,理论夯实,案例众多,方法实操性强。 2. 本书为团队建设提供方法。
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职业经理人的五项修炼 职业经理人终生受用的案头书,让你的管理卓有成效。华人管理大师余世维精品课程。做好管理,你只需掌握这五项关键技能。
1.作者是华人管理大师余世维博士 《职业经理人的五项修炼》是华人管理大师余世维博士精品课程。余世维博士深入商海搏击和企 管咨询几十年,其睿智的商业思维和卓越的领导风范,一直是众多企业家学习的典范。 2.本书内容全面,可读性和可操作性都很强 余世维博士讲课风趣幽默,寓观念于谈笑间,蕴哲理于诙谐中,能让读者在故事中不知不觉获得感悟, 并根据给出的行动步骤,一步步提升自己的管理智慧。 3.企业管理面临挑战 商业模式不断升级迭代,商业大环境风起云涌,作为企业管理者,无论是固守陈规,还是盲目创新,都会面临更加严酷的风险。聪明的管理者都懂得学习先进的管理经验,在浩如烟海的知识世界,余世维博士帮你总结出五条关键技能,让你的管理卓有成效。
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1. 作者是一位成功的父亲,同时是享誉全国的职场竞争力培训专家,他传递的家庭教育理念借鉴了职场案例,生动活泼、不教条。 2. 本书更多地从社会需求的角度来讲述要培养孩子什么样的能力,以及父母如何才能做到好、有成效,符合中国实情,非常具有针对性和实用性。
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赢在执行:员工版(第2版)2022版 企事业单位、政府机关送给员工的好礼物,执行力培训专家余世维修订力作。
1.作者余世维在企业中知名度极高,被誉为 华人管理教育人 。 2.本书内容和结构在原有课程基础上进行补充和更新,更具实操性,是广大基层员工的行动指南。 3.同名课程在企业、政府机关及其他组织中的影响力巨大,是连续十年受欢迎的课程, 针对本课程的企业内训需求每年高达百余场。 4.特有的余氏风格的讲解幽默浅显、妙趣横生,大大增强了该书的可读性,避免了一般理论书籍枯燥、乏味的常见弊病。
¥21.00定价:¥42.00 (5折)
职业经理人常犯的11种错误 职业经理人终生受用的案头书,让你的管理卓有成效。华人管理大师余世维精品课程。在竞争激励的商业世界里,规避错误就是赢利!
1.作者是华人管理大师余世维博士 《职业经理人常犯的11种错误》是华人管理大师余世维博士精品课程。余世维博士深入商海搏击和企 管咨询几十年,其睿智的商业思维和卓越的领导风范,一直是众多企业家学习的典范。 2.本书内容全面,可读性和可操作性都很强 余世维博士讲课风趣幽默,寓观念于谈笑间,蕴哲理于诙谐中,能让读者在故事中不知不觉获得感悟, 并根据给出的行动步骤,一步步提升自己的管理智慧。 3.企业管理面临挑战 商业模式不断升级迭代,企业管理者无论是固守陈规,还是盲目创新,都会面临风险。聪明的管理者都懂得不断学习先进的管理经验,少犯错多反思,从别人的错误中获得成长。
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教养2 优秀的家庭教育不可忽视的8个方面:教养方法、家庭氛围、习惯养成、规划制定、不惧挫折、善于合作、自主独立、成事气质
家庭教育决定孩子一生的高度 孩子具备幸福一生的社会竞争力,是父母的殷切期盼。本书从这一点出发,悉心指导,帮父母们掌握恰当的教养方法。 不少父母盲目学习各种教育理念,却很难真正和自己家庭的实际情况结合使用,以至于在实践中屡屡碰壁。本书提供了一套符合中国实际的教子成才方案,可解家长们的燃眉之急。 余世维博士是一位培养了两个优秀女儿的成功父亲,他更多从社会需求的角度讲述如何全方位地培养孩子的竞争力,以及父母如何做才能富有成效,具有针对性和实用性。
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余世维 赢在职业化 【正版书籍】 【店主推荐,正版书放心购买,可开发票】
在《余世维 赢在职业化》中,余世维博士结合多年管理实践,旁征博引,围绕如何做到职业化的四大方面进行了深入浅出论述 职业化的工作技能 职业化的工作形象 职业化的工作态度 职业化的工作道德。四大板块,结构紧凑,讲解生动,针对一些难点重点,余世维博士献上了锦囊妙计,如公司职业化形象的四个要点、个人职业化形象的两个要点、品牌形成的三个阶段等。决胜2世纪的关键是什么?管理学大师彼得?德鲁克认为其关键在于自我管理。如何进行自我管理?华人首席管理培训专家余世维博士告诉我们自我管理的精髓是要做到职业化。
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余世维 赢在职业化 【正版书】 【店主推荐,正版书放心购买,可开发票】
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执行:干部版 华人管理培训大师余世维教干部全方位提升执行力 让团队执行不打折扣 让企业战略真正落地
1. 余世维是享誉全国的职场竞争力培训专家,具有四十多年的管理、咨询与培训经历,他关于执行力的研究非常深入,理论夯实,案例众多,方法实操性强。 2. 本书针对企业管理层的执行力提升。
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执行:员工版 华人管理培训大师余世维教员工全方位提升执行力 让基层学会高效执行 让企业真正赢在执行
1. 余世维是享誉全国的职场竞争力培训专家,具有四十多年的管理、咨询与培训经历,他关于执行力的研究非常深入,理论夯实,案例众多,方法实操性强。 2. 本书针对企业员工的执行力提升。
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教养 余世维说如何培养优秀孩子 余世维 国际文化出版公司 【新华书店正版图书书籍】 新华正版全新 正规发票 多仓就近发货 85%城市次日送达 关注店铺可享店铺优惠
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教养 2 余世维 广东旅游出版社 【新华书店正版图书书籍】 新华正版全新 正规发票 多仓就近发货 85%城市次日送达 关注店铺可享店铺优惠
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领袖性格 如何塑造管理者的性格魅力 【正版保证】 【店主推荐,正版书放心购买,可开发票】
《性格 如何塑造管理者的性格魅力》主要说的是 很多企业管理者只能算是“领导”,能称得上“”的少之又少。和一般人有什么不同?什么人可能会成长为?成为的关键在于培养一般人所不具备的“根性”。“根性”就是根本性格,仿佛一棵大树,从树根、树干衍生出许许多多的枝叶。性格决定命运,人们的失败,往往并不是因为能力的不足,而是由于性格的缺陷。余世维博士首度以“根性”为主题,贯通今古,以古代帝王为证,结合我国企业家或成功或失败的例子,深入、生动地剖析了一个成功的管理者应该具备哪些性格特质,如何塑造这些性格特质,帮助管理者塑造真正的领导力,成为全方位的成功。
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职业化团队 基业长青的源动力 【正版书籍】 【店主推荐,正版书放心购买,可开发票】
“职业化”是成功的代名词。实践职业化,让千万中外风云人物和企业财团成为其最直接的受益者。职业化已经在世界范围内折射出无可比拟的价值!而目前许多公司的经理人与员工都不太职业化,原因是什么?当今中国的实战型培训大师激情演绎,魅力演说数千万管理者最迫切需要掌握的职业化技能,即职业化的工作技能、职业化的工作形象、职业化的工作态度和职业化的工作道德,真正的有效地为您的企业打造一支高度职业化的队伍。
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赢在中层 【正版保证】 【店主推荐,正版书放心购买,可开发票】
在一个企业里,中层起着承上启下的关键作用,他们搭建起了高层与基层互通的桥梁。一个企业如果忽视了中层,忽视了与中层有关的危机,就会很危险。中层攸关着企业的生死,激活中层,企业才能兴旺发达。《赢在中层》由余世维的核心课程“中层危机”升级而成。书中余世维以其诙谐的语言风格,独到的视角,生动的案例,向高层领导阐述了如何打造坚实的中层,向中层干部提供了自我成就的解决之道。如何在基层与高层的衔接中做到有效沟通?在公司不同的发展阶段如何选择不同类型的中层?破解中层危机的六大核心密码是什么?《赢在中层》将一一作答。本书既有助于高层打造完美中层,又有助于中层成就自身,是企事业单位、政府机构的优佳培训读本。
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余世维是当今中国深受欢迎的培训师,曾获得“中国企业十大**魅力培训师”“中国十大领导力专家”等称号。几十年的商海搏击和多家企业职业经理人的生涯,使余世维不仅成为一位杰出的企业家,而且是一名资深的培训师及企管咨询顾问。10余年来,余世维一直在讲“执行力”,主要包括员工的执行力、干部的执行力、领导的执行力,他因此被誉为执行力培训**人。“执行力”课程的企业内训需求每年高达百场,千万家企业的执行力因此得到倍增。根据同名课程改编的本书姊妹篇《赢在执行?员工版》上市3年,销量已逾100万册,是企事业单位、政府机构提升执行力的必选图书。
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1. 余世维是享誉全国的职场竞争力培训专家,具有四十多年的管理、咨询与培训经历,他关于执行力的研究非常深入,理论夯实,案例众多,方法实操性强。2. 本书为团队建设提供方法。
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"1.作者余世维在企业中知名度极高,被誉为“华人管理教育第一人”。2.本书内容和结构在原有课程基础上进行补充和更新,更具实操性,是广大基层员工的行动指南。3.同名课程在企业、政府机关及其他组织中的影响力巨大,是连续十年很受欢迎的课程, 针对本课程的企业内训需求每年高达百余场。 4.特有的余氏风格的讲解幽默浅显、妙趣横生,大大增强了该书的可读性,避免了一般理论书籍枯燥、乏味的常见弊病。 "
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管理培训大师的热门培训课程 卓越管理者的辅导与激励技巧 【正版保证】 【店主推荐,正版书放心购买,可开发票】
《卓越管理者的辅导与激励技巧(管理培训大师的最热门培训课程)》里,余世维老师用生动典型的实例和诙谐幽默的语言,帮助管理者打造自己的辅导与激励模式,使之成为更、更全面的企业管理人才。很多企业的管理者或许知道怎样去领导自己的员工,却忽略了管理者还肩负着辅导与激励员工的责任。那么,应该怎样去辅导员327怎样掌握辅导员工的技巧?对员工的激励又应该表现在哪些方面?
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管理培训大师的热门培训课程 卓越管理者的辅导与激励技巧 【正版书籍】 【店主推荐,正版书放心购买,可开发票】
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职业经理人常犯的11种错误 余世维主讲 世界500强企业管理培训教程 【正版保证】 【店主推荐,正版书放心购买,可开发票】
余世维博士主讲的同名课程近年深受众多企业与经理人的欢迎,成为享有盛誉的经典培训课程,《职业经理人常犯的种错误》(新版)(余世维著)亦被誉为经理人(管理者)的书。广爱欢迎的培训大师,火爆异常的经典课程!余世维博士精心提炼自己30余年担任跨国公司职业经理人的经验与智慧,深入剖析了职业经理人常犯的种错误,进一步提出了规避这些错误和解决问题的方法,并悉心传授了有效管理部属、提高工作绩效和管理水平的途径与技巧,帮助经理人走出误区,提升能力。余世维博士主讲的同名课程近年深受众多企业与经理人的欢迎,成为享有盛誉的经典培训课程,本书亦被誉为经理人(管理者)的书。余世维博士精心提炼自己30余年担任跨国公司职业经理人的经验与智慧,深入剖析了职业经理人常犯的种错误,进一步提出了规避这些错误和解决问题的方法
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领袖力 从领导到领袖必修的七种根性 【正版保证】 【店主推荐,正版书放心购买,可开发票】
人们通常称管理者为“领导”,但其中能称得上“”的却少之又少。与一般人有何不同?如何才能成长为?关键就在于“根性”。“根性”是指一个人的根本性格和特质,它决定着人们的命运和成败。要想成为,就必须培养出一般人所不具备的“根性”。《力 从领导到必修的七种根性》中,余世维以“根性”为主题,贯通古今,以古代帝王为证,结合我国当代企业家的成功或失败的案例,深入、生动地剖析了作为一名成功的管理者应该具备的七种根性,并阐述了如何培养这些根性,帮助管理者塑造出真正的力。
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余世维博士主讲的同名课程近年深受众多企业与经理人的欢迎,成为享有盛誉的经典培训课程,《职业经理人常犯的种错误》(新版)(余世维著)亦被誉为经理人(管理者)的书。广爱欢迎的培训大师,火爆异常的经典课程!余世维博士精心提炼自己30余年担任跨国公司职业经理人的经验与智慧,深入剖析了职业经理人常犯的种错误,进一步提出了规避这些错误和解决问题的方法,并悉心传授了有效管理部属、提高工作绩效和管理水平的途径与技巧,帮助经理人走出误区,提升能力。余世维博士主讲的同名课程近年深受众多企业与经理人的欢迎,成为享有盛誉的经典培训课程,本书亦被誉为经理人(管理者)的书。余世维博士精心提炼自己30余年担任跨国公司职业经理人的经验与智慧,深入剖析了职业经理人常犯的种错误,进一步提出了规避这些错误和解决问题的方法
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赢在执行 (员工版) 【正版书籍】 【店主推荐,正版书放心购买,可开发票】
《赢在执行(员工版)》延续余世维先生一贯的风格。没有高深的理论。以通俗幽默的语言和丰富的案例向我们传达高效执行的理念。这是一本为各类企业、机关和组织机构提供的人人皆可学、人人有收获的提升执行力的培训教材,也是员工的执行力手册。无论多么宏伟的蓝图,多么正确的决策。多么严谨的计划,如果没有严格高效的执行。结果都会和我们的预期相差甚远,甚至是纸上谈兵。余世维先生具有三十多年的管理、咨询与培训经历。讲的多的就是“执行”。。他将快速提升员工执行力的秘诀汇集成此书,献给广大的基层员工。因为。只有这些基层的员工才是企业、机关以及各种组织广泛、有力和直接的执行者。
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打造高绩效团队 (第2版) 【正版书】 【店主推荐,正版书放心购买,可开发票】
对于任何企业来说,团队都是其赖以生存的基石。而面对激烈竞争的,企业要想脱颖而出,一定离不开高绩效团队,因为只有高绩效团队才能发挥出较高的效能!现实工作中,虽然大家也都对团队在公司运营中所发挥出的巨大作用有目共睹,但是,并不是所有的组织都能天然地成为团队,更别说高绩效团队了。那么,什么才是团队?高绩效团队又有何特征?如何才能组建一支高绩效团队?在《打造高绩效团队(第2版)》中,管理培训大师余世维将拨开迷雾,为您一一解答。
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管理者情商 【正版保证】 【店主推荐,正版书放心购买,可开发票】
为什么IQ高的人并不都是成功者?为什么智力平庸的人反而取得成功?20%的IQ(智商)+80%的EQ(情商)=00%的成功在本书中,当今中国的管理培训大师余世维博士为您激情演绎如何提升管理者的情商(EQ)!作者结合个人丰富的管理实践经验,从分析国人的种种EQ问题入手,揭示出 EQ真正决定管理的成功!本书浅显易懂地讲解了提高EQ的简单有效的方法,有助于企业家与中高层管理者充分认识自我,并通过提升个人的EQ水平,提高管理绩效。全书案例鲜活生动、分析鞭辟入里,使读者在尽享余博士幽默风趣的培训风格之余,更有醍醐灌顶、如何饮甘露之感,不愧为培训课程中的精品。
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市场竞争策略分析与 佳策略选择 【正版书】 【店主推荐,正版书放心购买,可开发票】
在企业前面参与市场竞争的各个环节中,如何在激烈多变的市场竞争中选佳策略已成为企业竞争取胜的关键。》紧紧围绕竞争策略分析和策略选择这两个基本点,进行了深入浅出的讲解,并结合启发式的互动问题和劋作性极强的工具表单,让学习的者在较短的时间内掌握选择竞争策略的方法与技巧,迅速成为一名的市场决策者。
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赢在执行 【正版保证】 【店主推荐,正版书放心购买,可开发票】
《赢在执行》是目前受欢迎的培训大师余世维先生对执行的全新演绎。作者积30多年跨国公司管理经验与多年国内咨询、培训经验,一针见血地指明中国企业执行力不佳的症结所在,并系统而鲜明地提出了提升个人执行力与组织执行力的解决方案,同时对各级管理者如何规避“执行的七大陷阱”与执行力扭曲的问题给予了特别的提示。透过《赢在执行》,余世维博士向我们传递他的理念与热情 决战商场,赢在执行!高效执行,中国人也能做到!全书没有高深的理论,完全以通俗的言词和案例写成,为各类企业和其他组织提升执行力提供了一本人人皆可学、人人有收获的实用培训教程。
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孩子的竞争力父母教 好 【正版保证】 【店主推荐,正版书放心购买,可开发票】
的家庭教育既是孩子一生幸福的基础,更是孩子将来在激烈的社会竞争中胜出的决定性因素。余世维博士认为,职场中很多员工没有前途,根源在于他们从小所受的家庭教育出了问题。想要孩子学习的好、会做人,以后有“彪悍的竞争力”,相对于学校教育和社会磨炼,家庭培养无疑更为关键。在《孩子的竞争力,父母教*好》中,余博士融合西方家教大国的家教思想,以及自己成功培育两个女儿的心得,系统讲授了如何培养孩子十个方面的竞争力,既能让父母反思自己在教育孩子上存在的问题,也给他们提供了具体的建议和方案。
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有效沟通 【正版保证】 【店主推荐,正版书放心购买,可开发票】
“慧泉国际”管理书系——中国企业的智慧源泉。当今中国、具影响力的实战型管理教育大师余世维通过本书为读者激情演绎数千万中国管理者最迫切需要掌握的沟通技巧。沟通为什么如此重要?沟通为什么如此困难?如何让沟通成为公司的竞争优势?如何建立起公司里的“沟通文化”?如何解开公司里沟通的死结?如何在工作中与上司、同事和下属顺畅有效地沟通?有效沟通的最重要原则是什么?最有效的沟通方法是什么?最重要的沟通行为是哪一项?沟通需要什么“通道”?……余博士将为读者一一解答。当今中国、具影响力的实战型管
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在企业前面参与市场竞争的各个环节中,如何在激烈多变的市场竞争中选佳策略已成为企业竞争取胜的关键。》紧紧围绕竞争策略分析和策略选择这两个基本点,进行了深入浅出的讲解,并结合启发式的互动问题和劋作性极强的工具表单,让学习的者在较短的时间内掌握选择竞争策略的方法与技巧,迅速成为一名的市场决策者。
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企业变革与文化 【正版书】 【店主推荐,正版书放心购买,可开发票】
本书是当今中国的培训大师余世维先生根据其同名课程精心撰写而成的力作。作者针对目前中国企业普遍面临的短命化宿命与高速成长危机,深入阐述了企业持续发展跟变革与文化之间的关系 一个企业要持续发展,最重要的就是变革 但一个企业要成功变革,却有赖于它的企业文化和裙体共识。作者进而结合中外企业的案例,提出了一套构建企业强热变革文化的可行性方案。本书语言简练,通俗易懂,实用性强,对于致力于建设富于变革与创新的企业文化、提升核心竞争力的中国企业而言,是一本富于启迪性的实战指南!
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领导商数 【正版保证】 【店主推荐,正版书放心购买,可开发票】
管理不等于一手遮天,果断不等于专断,团队不等于裙体,沟通不等于开会,客户满意也不等于客户忠诚 照顾好你的员工,员工就会照顾好你的客户,进而照顾好你的利润 天天讲沟通,可是往上沟通没有胆(识),水平沟通没有肺(腑),往下沟通没有心(情),怎么办?
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中层危机 【正版保证】 【店主推荐,正版书放心购买,可开发票】
当人们习惯于将目光聚焦于企业高层时,却忽视了另一个重要裙体——中层。事实上,中层的作用无可替代——他们既是企业决策的接收者,又是监督决策顺利实施的执行者。换句话说,没有中层,企业的任何英明决策都只是纸上谈兵!中层发挥着怎样的作用?如何从中层内部选拔人才?如何培养中层?在企业面临危机时,中层扮演着什么角色?处于不同发展阶段的企业究竟需要怎样的中层?余世维博士将为您揭开“中层”的重重迷雾,找到应对“中层危机”的金钥匙。
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突破中小企业发展瓶颈 【正版保证】 【店主推荐,正版书放心购买,可开发票】
中小企业的激情和蓬勃的生命力使其成为市场中的“快鱼”。然而,有关调查表明 中国中小企业的平均寿命由以前的5.7年缩短到现在的2.4年。那么,我国中小企业的寿命为何越来越短?中小企业又如何才能突破成长中遭遇的发展瓶颈呢?怎样才能确保自己企业的发展速度总是快于竞争对手呢?余世维博士在这几年走遍大江南北,进行过上千场培训并接触了数万家企业,直面了无数学员提出的企业发展中的种种困惑。余博士通过3年时间的努力,结合自身30年的跨国企业管理实战经验以及对中国企业超过0年以上的研究心得,隆重推出了这本极具幽默的经典力作。本书重点阐述了中小企业在发展过程中常见的6个问题以及相应对策,不愧为企业规避风险、稳步发展的良方妙药。
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有效沟通2 【正版保证】 【店主推荐,正版书放心购买,可开发票】
在当今的许多企业中,管理者良好的沟通能力已经成为激发组织智慧和活力的关键因素,甚至关系到企业未来的发展。然而,并不是所有的管理者都能够做到有效的沟通,都能够在与上级、下级和平级的沟通中做到游刃有余,他们有时会陷入种种沟通误区中。怎样破解这些沟通迷局?怎样克服各种沟通障碍?在《有效沟通2》中,管理培训大师余世维博士将为您指点迷津、指明方向。
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赢在执行 (员工版) 【正版保证】 【店主推荐,正版书放心购买,可开发票】
《赢在执行(员工版)》延续余世维先生一贯的风格。没有高深的理论。以通俗幽默的语言和丰富的案例向我们传达高效执行的理念。这是一本为各类企业、机关和组织机构提供的人人皆可学、人人有收获的提升执行力的培训教材,也是员工的执行力手册。无论多么宏伟的蓝图,多么正确的决策。多么严谨的计划,如果没有严格高效的执行。结果都会和我们的预期相差甚远,甚至是纸上谈兵。余世维先生具有三十多年的管理、咨询与培训经历。讲的多的就是“执行”。。他将快速提升员工执行力的秘诀汇集成此书,献给广大的基层员工。因为。只有这些基层的员工才是企业、机关以及各种组织广泛、有力和直接的执行者。
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打造高绩效团队 【正版保证】 【店主推荐,正版书放心购买,可开发票】
《打造高绩效团队》作者余世维老师将为您拨开迷雾,向您展现打造高绩效团队的不二法门。对大多数公司领导来说,团队这一概念并不陌生。团队协作在公司运营中所发挥出的巨大作用,也为业界人士有目共睹。但并不是所有组织都能天然地成为团队。
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经理人的五项修炼 如何成为一个成功的职业经理人 【正版保证】 【店主推荐,正版书放心购买,可开发票】
《经理人的五项修炼-如何成为一个成功的职业经理人》根据《如何成为一个成功的职业经理人》(北京大学出版社,2006年)修订而威。成功的经理人,不仅要力争自己成功,更要想办法让员工成功。作为一个经理人,要抓住人生中的机遇,努力培养个人的五个特质(智力、监督力、自信心、积极主动、果断),明确经理人拥有的五项权力(合法权、报酬权、强制权、专家权和典范权),真正“负起责任,培养自信”,彰显自己的个人魅力。培养团队精神要从经理人自身做起,经理人要带头遵守企业规定,以“团队的荣誉就是个人的骄傲”来教育员工,互利共生,互惠成长,不断地培养员工的团队意识和集体观念。作为一名管理者,应该把精力用在重要的事情上。关键不是每天处理了多少信息,而是每天处理了多少有意义的重要信息,这些信息会给决策和思考提供
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