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人员测评与选拔 9787030608369彭华涛科学出版社 桂萍，彭华涛
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人员测评与选拔 第三版 萧鸣政 复旦大学出版社 复旦博学 21世纪人力资源管理教材 人员素质测评基本概念 素质测评方法 【本店支持开发票 如需帮助请联系客服】
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人员测评与选拔（第四版）复旦博学21世纪人力资源管理丛书 十一五规划教材 萧鸣政著作 复旦大学出版社9787309159 【本店支持开发票 如需帮助请联系客服】
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人员测评与选拔 桂萍，彭华涛编著 科学出版社 【新华正版图书】
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人员测评原理与方法(第3版21世纪高职高专规划教材)/人力资源管理系列 【正版图书】 正版图书 可开发票
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人员测评实务手册 孙宗虎、庄俊岩 著 人民邮电出版社【售后无忧】 【速开发票，优质售后，支持7天无理由退换】
企业发展离不开人才，为了选到合适的人才，并实现人员的合理配置，需要引入科学的人员测评体系，对应聘者与员工的心理素质、职业素质、职业技能进行分析、判断。 《人员测评实务手册（第4版）》从企业人员测评管理、人员素质测评技术出发，详细介绍了企业管理人员、生产人员、技术人员、采购人员、营销人员、网店客服人员等8类人员的测评方法和测评方案。同时，本书将理论指导和操作工具相结合，具有实操性强、工具性强等特点，对于企业开展人员测评工有较好的指导作用。
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人员测评与选拔【可开电子发票】 【正品保证，进入店铺更多优惠！】
《人员测评与选拔(第2版)》：本丛书荣获第六届高等教育 教学成果奖中国 影响力和 实力的人力资源院校一套代表中国 水平、集理论性实践性于一身、符合中国企业特点的、全面系统介绍人力资源管理理论、技术、方法、流程和实际企业管理案例的全新、权威的教材
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人员测评 凌文辁 等 科学出版社【正版书籍】 【速开发票，优质售后，支持7天无理由退换】
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人员测评与选拔 萧鸣政 【正版】 【店主推荐，正版书放心购买，可开发票】
《人员测评与选拔》，是人力资源管理专业的一门基础课教材，是作者结合自己年的教学实际、多年的管理咨询实践以及最近全国人才工作会议关于人才测评与选拔的新要求编写而成的，全书共2章，系统地介绍了人员测评与选拔的主要理论与核心技术，力图概括国内外的新成果。主要内容包括 人员测评与选拔导论、人员测评与选拔的历史与发展、人员测评与选拔原理、素质量化理论与方法、人员测评与选拔的标准体系设计、人员测评与选拔的主要方法、其他人员测评与选拔方法、知识测评、品德测评、能力测评、人员测评与选拔质量检验与分析、人员测评与选拔结果的报告与选拔在人力资源管理实践中的应用等。《人员测评与选拔》的特点是力求兼顾人员测评与选拔的基础理论、方法技术与实际应用三个方面，既注重通过系统的理论教学培养学生的专业素养，又
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人员测评与选拔 萧鸣政 著【正版】 【速开发票，优质售后，支持7天无理由退换】
《人员测评与选拔(第2版)》是大学人力资源管理专业的一门基础课教材，是作者结合自身1?6年的教学实际、多年的管理咨询实践以及我国领导人最近关于建立人才评价机制的新要求编写而成。《人员测评与选拔(第2版)》是目前国内为数不多的具有本土特色，且理论联系实践的论述人员测评与选拔的教材。 全书共有十二章，从理论、对象、方法和技术四个方面系统地介绍了人员测评与选拔，力图概括国内外的最新成果。主要内容包括：人员测评与选拔的基本理论，素质量化与测评标准体系设计技术，人员测评与选拔的各种方法，品德、知识与能力的具体测评技术，人员测评与选拔结果的分析与报告以及人员测评与选拔在人力资源管理实践中的应用等。 此次出版的第二版与第一版相比，在内容上，对素质模型、品德测评和领导能力测评等进行了补充和修订；在各章后
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人员测评理论与技术 孙健敏 【正版】 【店主推荐，正版书放心购买，可开发票】
人力资源与组织管理精品系列教材是一套为各高校人力资源管理专业和相关专业的人力资源类课程教学提供的全面、严谨、新颖的教材。该套教材设计选题思路科学合理，突出内容的科学性和教材的规范性，突出教材对于人力资源管理工作的应用性，突出专业内容的前沿性，突出体现师生在教材应用上的方便性。本教材为该系列教材之一。内容包括测评的一般原理、基本概念、指标体系、能力测验、人格测验、态度测验、面试、管理评价中心等。
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【正版】 人员测评技术 刘葵 东北财经大学出版社 9787565442360
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