把管理做到极致 新中层领导力精进 曾伟 著 中华工商联合出版社
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把管理做到极致-新中层领导力精进(禁止网售)曾伟中华工商联合出版社9787515826080
新中层管理者面临很多困扰，既要追求自己的，也要学的优点；既要对上级负责，也要管理下级，同时要协调同级……中力在与各方各面的联系中培养起来，新中层要有管理的理念——“把别人当别人”、把当成一种“刚需”……更要有方法——自我驱动、走动式管理……做好的中层，省略走向的每一个步骤，善于管理能力比自己强的人。本书能让你成为受欢迎的人，永远是那个对上级、下级、同级来说“有利用价值”的人！
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把管理做到极致曾伟中华工商联合出版社9787515826080 ; 978-7-5158-2608-0
内容简介 利润来自管理！ 人才来自管理！ 竞争力来自管理！ 唯有极致的管理才能创造*的企业! 极致的管理来自中层管理者领导力的不断精进！ 中层管理者是企业的中流砥柱，任何企业制度和革新的落实都绕不开中层管理者，要把企业的管理做到极致，自然就需要中层管理者不断提高领导力，尤其是刚刚走向较高管理岗位的新的中层管理者。 新中层管理者想成为经验老道的管理高手，要领会 三新 ： 内容简介 利润来自管理！ 人才来自管理！ 竞争力来自管理！ 唯有极致的管理才能创造*的企业! 极致的管理来自中层管理者领导力的不断精进！ 中层管理者是企业的中流砥柱，任何企业制度和革新的落实都绕不开中层管理者，要把企业的管理做到极致，自然就需要中层管理者不断提高领导力，尤其是
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1.7-Eleven的便利店模式在全球大获成功，疫情下仍然有非常亮眼的表现。日本7-Eleven的创始人兼CEO铃木敏文结合自身40多年的经营经验，讲述了7-Eleven成功的秘诀 重视客户体验，创造潜在需求。 2.作者铃木敏文是日本7-Eleven的创始人兼CEO，他被日本媒体称为继松下幸之助之后的 日本新经营之神 。在书中，他结合7-Eleven不断创新的成功经验，讲述了先进的零售理念，以及和其他各行业一线成功人士的对谈，总结了各行业通用的成功法则。 3.如今，零售业面临着严峻的挑战。本书中，铃木结合了近年来疫情给零售环境带来的影响，分析了适用于当下的经营理念，能给在疫情中遭受影响的销售行业从业者提供参考。
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把管理做到极致新中层领导力精进,中华工商联合出版社【新华书店总店旗舰店】 新华正版全新 正规发票 多仓就近发货 85%城市次日送达！团购优惠咨询：13284178503
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把细小的事情做到极致 专著 白马湖式的“优秀教育”管理智慧与实践探索周虹文汇出版社9787549638468
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待客之道:7-Eleven如何把客户体验做到极致 经营管理经验 让企业长盛不衰的秘诀SS 团购优惠【收藏加购优先发货！】支持7天无理由退换货售后无忧！
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马化腾：把产品做到极致 你把每一步都做到极致的话，出来的产品一定会被很多人喜欢，这是我们一个成功的基础。
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把赚钱做到极致，让企业 野蛮 生长
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把细节做到极致·新时代奋斗版 百看不厌的细节经典书，一版再版，魔鬼藏在细节里，细节决定成败。企业走向成功的参考书，员工成就卓越的必修课
在中国，想做大事的人很多，但愿意把小事做细的人很少；我们不缺少雄韬伟略的战略家，缺少的是精益求精的执行者。我们必须改变心浮气躁、浅尝辄止的毛病，提倡注重细节、把小事做细。
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人力资源管理四本套装：《把招聘做到极致》+《走出薪酬管理误区》+《回归本源看绩效》+《我的人力资源咨询笔记》
《 人力资源管理四本套装 》： 《 把招聘做到极致 》 《 走出薪酬管理误区 》 《 回归本源看绩效 》 《 我的人力资源咨询笔记 》
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博瑞森管理丛书：把招聘做到极致 远鸣 著 中华工商联合出版社 9787515809502 【速开发票，优质售后，支持7天无理由退换】
本书是一位一直从事人力资源招聘工作的资深招聘经理，多年工作心得的总结提炼，这是一本介绍作者招聘经验和分享招聘理念的书。 作者从大学毕业就开始从事招聘工作，十多年来在招聘岗位用专业、热情、钻研的精神不断提升自己，给企业带来价值，同时也在职场上不断前进，做到了世界500强的国际市场的高级招聘经理。 那么招聘就不仅仅是简单的简历筛选和面试技巧，作者在本书中阐述了非常丰富的内容：制定好招聘策略建立招聘组织开拓招聘渠道常规的简历筛选和面试技巧介绍如何开展校园招聘如何管理和用好猎头做好自身的修炼，等等。
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一本书读懂人力资源管理+把招聘做到极致(我这样做到世界500强招聘经理)HR超级管理实用指南 行政管理 人力资源 励志成
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人力资源管理6册 把招聘做到极致走出薪酬管理误区人力资源咨询笔记金牌面试官HR招聘面试技巧书籍 人才绩效企业管理正版
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马化腾把产品做到极致 市场营销管理类书籍 商业模式是设计出来的产品经理运营管理书籍 商品设计从零开始学创业经管书籍
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把增长做到极致 何明涛 浙江大学出版社 【新华书店全新正版】 新华书店，电子发票，多仓就近发货
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把细节做到极致王媛中华工商联合出版社9787515817545
本书正是有感于工作中见过太多因小失大、因微小细节而自毁万里长城的事例；有感于很多初涉职场的年轻人面对全新的工作老虎吃天，无从下口，又自怨自艾，在日复一日的抱怨中虚度了人生的大好时光。无论是企业，还是个人，倘若不关注细节，不把细节做到极致，必将淘汰于竞争激烈的时代洪流之中。这本书就是要给沉睡中的你以警觉，让你深刻认识到细节的重要性，并将之付诸于日常的行动中去，在每一个细节中完美体现自己的认知与能力。
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把执行做到极致李春蕾清华同方光盘电子出版社9787515828459
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把执行做到极致李春蕾中华工商联合出版社9787515823416
本书作者从专注、落实、细节、团队合作、奋斗5个核心维度对执行力进行了全方位解读，以执行力强的员工的8种品质收尾，对如何提高员工执行力、打造高效执行力团队提出了独到的见解。员工通过阅读本书可以迅速找到自身在执行力方面存在的不足和差距，从而加以改进。广大企业也可根据本书制定有针对性的方案，对员工进行专题培训，从而有效提高企业员工整体执行力和竞争力。
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把执行做到极致(落地提升版)李春蕾中华工商联合出版社9787515828459
没有执行力，就没有竞争力。执行力决定企业的高度。恒大：高效执行力确保战略一一落地阿里巴巴：执行力至上！京东：京东的优势在于执行力！小米：做到极致，秘诀只有一个，专注！华为：没有执行，一切都是空谈！
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把招聘做到极致2：灰度招聘全攻略（招聘效率极速提升） 黄渊明 李佳倩 北京燕山出版社 正版全新书籍 正规发票 多仓就近发货 关注店铺可享店铺优惠
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把增长做到极致 中小微企业如何科学地野蛮生长 浙江大学出版社 新华书店正版，关注店铺成为会员可享店铺专属优惠，团购客户请咨询在线客服！
把赚钱做到很好，让企业“野蛮”生长
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全四册工匠精神书公司+员工+把工作做到极致+责任面前没有任何借口企业管理学成功人士创业的
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重复力:如何把简单的事情做到极致 成功就是复杂的事情简单的做简单的事情重复的做 思维能力 情商情绪管理 成功励志籍
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把工作做到极致-做好的执行者责任胜于能力员工培训与开发员工培训管理人力资源情商励志畅销书
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乐高传 詹斯安德森 把玩得快乐做到极致的乐高方法 影响了每个用户的思维和创意的底层逻辑 思维逻辑企业管理 磨铁图书 正版
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待客之道 7-Eleven如何把客户体验做到很好 中国科学技术出版社 新华书店正版，关注店铺成为会员可享店铺专属优惠，团购客户请咨询在线客服！
1.7-Eleven的便利店模式在全球大获成功，疫情下仍然有非常亮眼的表现。日本7-Eleven的创始人兼CEO铃木敏文结合自身40多年的经营经验，讲述了7-Eleven成功的秘诀——重视客户体验，创造潜在需求。2.作者铃木敏文是日本7-Eleven的创始人兼CEO，他被日本媒体称为继松下幸之助之后的“日本新经营之神”。在书中，他结合7-Eleven不断创新的成功经验，讲述了先进的零售理念，以及和其他各行业一线成功人士的对谈，总结了各行业通用的成功法则。3.如今，零售业面临着严峻的挑战。本书中，铃木结合了近年来疫情给零售环境带来的影响，分析了适用于当下的经营理念，能给在疫情中遭受影响的销售行业从业者提供参考。
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待客之道:7-Eleven如何把客户体验做到极致【日】铃木敏文中国科学技术出版社9787523603130
1.7-Eleven的便利店模式在全球大获成功，疫情下仍然有非常亮眼的表现。日本7-Eleven的创始人兼CEO铃木敏文结合自身40多年的经营经验，讲述了7-Eleven成功的秘诀 重视客户体验，创造潜在需求。 2.作者铃木敏文是日本7-Eleven的创始人兼CEO，他被日本媒体称为继松下幸之助之后的 日本新经营之神 。在书中，他结合7-Eleven不断创新的成功经验，讲述了先进的零售理念，以及和其他各行业一线成功人士的对谈，总结了各行业通用的成功法则。 3.如今，零售业面临着严峻的挑战。本书中，铃木结合了近年来疫情给零售环境带来的影响，分析了适用于当下的经营理念，能给在疫情中遭受影响的销售行业从业者提供参考。
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待客之道 7-Eleven如何把客户体验做到极致 [日]铃木敏文，[日]胜见明 中国科学技术出版社 正版全新书籍 正规发票 多仓就近发货 关注店铺可享店铺优惠
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把猎头做到极致：我这样做到百万猎头顾问（百万猎头私家经验分享） 识干家图书
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待客之道 7-Eleven如何把客户体验做到极致 (日)铃木敏文,(日)胜见明 中国科学技术出版社 电子发票 正版保证 多仓就近发货
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把招聘做到极致 我这样做到世界500强招聘经理，10年资深招聘经理职场自我提升经验分享，博瑞森
一生只做一件事，把招聘做到极致。 一位普通的从事招聘工作的招聘经理，10年扎根招聘领域，凭借对职业的热爱、钻研，不断总结提升，并将个人经验进行创作分析，十年积累，不但自身成长为世界500强企业高级招聘经理，还积累了一本可供同仁学习提升的好书。
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把招聘做到极致2：灰度招聘全攻略（招聘效率极速提升） 招聘效率极速提升
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一生只做一件事，把招聘。 一位普通的从事招聘工作的招聘经理，10年扎根招聘领域，凭借对职业的热爱、钻研，不断总结提升，并将个人经验进行创作分析，十年积累，不但自身成长为世界500强企业招聘经理，还积累了一本可供同仁学习提升的好书。
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铃木敏文作品3册 零售心理战+零售的哲学：7-Eleven便利店创始人自述+待客之道：7-Eleven如何把客户体验做到
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