组织设计与管理（第二版）（复旦博学·21世纪人力资源管理丛书）
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本书特色 情景模拟虚拟，大型企业典型的人力资源管理环境和人力资源管理体制、人力资源部岗位设置和岗位职责等；分专题包括岗位管理、招聘管理、员工职业生涯管理、考核管理、薪酬管理和培训管理等，描述人力资源管理各专业领域面临的典型问题及其发生的情景。 引导教学互动，采用互动式的教学模式，引导教师和学生一起探讨解决问题的思路、步骤和方法，包括思路的形成、制度和程序设计、技术与方法的选择等，有助于锻炼学员解决实际问题的能力。 工具使用训练，本丛书按专题设定训练目标，提供解决问题所需背景知识和解决问题所需的工具与技术方法的使用要领，包括调研与计划设计、组织实施、跟踪辅导、评价与反馈等相关知识、工具和方法。
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【认准正版 量大优惠】组织设计与管理（第二版）（复旦博学·21世纪人力资源管理丛书）许玉林 复旦大学出版社9787309 正版新书 正规电子发票 联系客服领取
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课程设计与管理【正版图书，达额减，电子发票】 【正版书籍，满额减，电子发票】
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组织设计与管理(第2版) 复旦大学出版社 9787309070415正版
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华夏基石人力资源管理技能模拟训练教程·课程设计与管理饶征、吕晓航、农艳 著复旦大学出版社978730906238 正版旧书，保证质量，此书为单本而非一套，电子发票！
本书是一本以背景企业为依托，以流程和表单为主，具有实操性的书。全书分为三部分：第一部分是背景企业的概述；第二部分是培训课程问题描述与目标设定；第三部分是培训课程设计和管理；此外，为了便于教育培训机构或个人能够更加有效地利用本书进行培训教育工作，特地在书后附上了培训课程的教学计划，以供参考。本书作为专业性教材，强调提升读者的人力资源管理能力，内容上力求系统、全面、创新，反映人力资源管理实践的新成果和信息。
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华夏基石人力资源管理技能模拟训练教程·课程设计与管理饶征、吕晓航、农艳 著复旦大学出版社978730906238 正版旧书，保证质量，此书为单本而非一套，电子发票！
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华夏基石人力资源管理技能模拟训练教程·课程设计与管理 饶征、吕晓航、农艳 著 复旦大学出版社【达额立减】 【速开发票，优质售后，支持7天无理由退换】
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华夏基石人力资源管理技能模拟训练教程·课程设计与管理 饶征、吕晓航、农艳 著 9787309062380 复旦大学出 【速开发票，优质售后，支持7天无理由退换】
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金融风险管理实务 张金清 编著 金融风险管理策略概述 分散化策略的设计与案例分析等 复旦大学出版社 新华正版书籍
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组织设计与管理 许玉林 【正版】 【店主推荐，正版书放心购买，可开发票】
本书从战略、组织设计、人力资源管理、制度管理、文化整合等五个方面阐述了如何通过组织的设计与管理来提高组织的效率建立起有效的组织运行机制。全书分五部分十章，附有十几个人力资源管理案例。
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组织设计与管理 第二版 复旦博学21世纪人力资源管理丛 许玉林 主编 复旦大学9787309070415【可开发票】 正版图书保证质量 七天无理由退货让您购物无忧
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组织设计与管理(第2版) 许玉林 复旦大学出版社 【新华书店正版图书书籍】 正版全新书籍 正规发票 多仓就近发货 85%城市次日送达 关注店铺可享店铺优惠!
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组织设计与管理 第二版第2版 许玉林 中国人民大学劳动人事组织编写 21世纪人力资源管理教材丛书 复旦大学出版社【尚苑 正版书籍 七天无理由退换货【让您无忧购物】
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组织设计与管理 第二版第2版 许玉林 中国人民大学劳动人事组织编写 21世纪人力资源管理教材丛书 复旦大学出版社【正版
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组织设计与管理（第二/2版）（复旦博学21世纪人力资源管理丛书）许玉林 中国人民大学劳动人事组织编写 复旦大学出版社图书 不以定价销售，以售价为准，介意者勿购
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【正版书】组织设计与管理 第二版第2版 许玉林 中国人民大学劳动人事组织编写 21世纪人力资源管理教材丛书 复旦大学出版 全新正版，提供发票，量大优惠，如有需求联系在线客服
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组织设计与管理（第2版）许玉林、中国人民大学劳动人事学院 编复旦大学出版社9787309070415 正版旧书，保证质量，此书为单本而非一套，电子发票！
《组织设计与管理(第2版)》是大学人力资源管理专业的一门基础课教材，是作者根据中国近年来人力资源管理的发展和实践，以及多年的讲课积累和企业咨询经验编写而成。《组织设计与管理(第2版)》是目前国内为数不多的具有本土特色，且理论联系实践的论述组织设计与管理的教材。 《组织设计与管理(第2版)》从战略、组织设计、人力资源管理、制度设计、文化整合等五个方面阐述了如何通过组织的设计与管理来提高组织的效率，建立起有效的组织运行机制，并且为读者搭建了一个基于组织管理理论的思考、系统解决组织问题的模型。全书分为五个部分十章，附有十几个人力资源管理案例，是一本理论与实践紧密结合的教材。 此次出版的第二版与第一版相比，对内容体系进行了补充和完善，针对全球性的金融危机，重点增加了企业家道德价值观和
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组织设计与管理 第2适用第二适用 复旦大学出适用社 MBA 人力资源图
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组织设计与管理 第二版第2版 许玉林 中国人民大学劳动人事组织编写 21世纪人力资源管理教材丛书 复旦大学出版社
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