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老HRD手把手教你做薪酬(实操版)(第二版) 薪酬设计实操从入门到精通,直击VUCA时代下的薪酬管理新痛点。高频薪酬管理案例,全新解决思路,一本书促使企业薪酬管理工作高效运营。
手把手学真本领 精细化管理体现HR管理基本功 提升技能有捷径 工作规范有条理 提高效率有保证 绩效技巧不能少 与您分享市面上学不到的实操秘籍 管理难题不是事 各种闹心事都有可借鉴解决方案 随书附赠《中华人民共和国劳动合同法》《中华人民共和国社会保险法》《住房公积金管理条例》重点解读及高频表单电子版
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实操实战:落地流程、表单和工具全具备 顶层设计:战略高度规划HR管理业务架构 直击痛点:抓住关键思路和实用方法 全面经典:彻底搞定绩效考核与薪酬激励
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HR不懂《劳动合同法》就是坑公司:员工从入职到离职整体解决方案 依托《劳动合同法》构建实施方案,解决劳动纠纷管理隐患工具书,来自企业前线丰富的典型实战案例,一本书彻底搞定劳动关系管理难题。
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老HRD手把手教你做薪酬(精进版) 新手快速进阶薪酬管理高手宝典!从企业经营战略高度,系统阐述薪酬架构顶层设计逻辑,提供更高超的薪酬管理思路、手段和技巧,彻底搞定薪酬量化和精细化管理难题!
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上市直通车:中国企业境内外上市IPO制度规则透析与实战攻略 全面注册制下的A股上市+中国境内企业境内外多地上市
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企业人力资源工具箱:老HRD手把手系列丛书?实操版 18个经典制度覆盖人力整体解决方案;58个风险分析避免人力管理落入陷阱;68个超实用的表单看了就懂拿来就用
本书汇集了诸多知名公司在任职资格管理领域的集体智慧,更有作者多年名企一线实战经验的精心总结。 ● 18个经典制度覆盖人力整体解决方案 ● 58个风险分析避免人力管理落入陷阱 ● 68个超实用的表单看了就懂拿来就用
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化繁为简:复杂问题简单化,抓好管理关键点 手把手教:落地实施为目标,各项管理接地气 干货分享:提供人力资源价值化整体解决方案 丰富案例:人力经典案例分享,直奔管理主题
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上市直通车:中国企业港股IPO制度规则透析与实战攻略 港股IPO制度规则透析,热点行业港股IPO详解。
系统梳理港股重要制度规范,全面解读港股IPO上市路径。 问题导向直击企业上市痛点,聚焦新兴热点行业上市战略。 港股IPO制度规则透析:未盈利生物科技公司第18A章、分拆上市、二次上市、双重主要上市、同股不同权、基石投资者配售、H股及H股 全流通 、反向收购 热点行业港股IPO详解:TMT行业(Technology,Media Telecom,科技、媒体和电信)、生物科技企业、医疗机构(含互联网医疗机构)、教育企业(含在线教育)、物业服务企业、房地产企业
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企业人力资源工具箱(老HRD手把手教你从模仿到超越)/老HRD手把手系列
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绩效考核与薪酬激励整体解决方案 (第三版) 【正版】 【店主推荐,正版书放心购买,可开发票】
【内容简介】 本书从绩效考核与薪酬激励管理体系架构设计入手,详细阐述绩效考核、薪酬管理和激励体系的管理目标、管理流程和管理工具,详细分析多种典型岗位全面可量化和精细化的管理解决方案。这是一本让企业绩效考核和薪酬激励体系有效实施的工具书,更是企业绩效考核与薪酬激励整体解决方案。
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人力资源常见管理问题解决方案及风险防范 轻松应对HR管理那些闹心事(精华版) 贺清君【正版】 【店主推荐,正版书放心购买,可开发票】
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作为企业人力资源管理者,要想做好HR必须具备两把“刷子”:一是刷掉问题即搞定人力资源各项管理难题,二是刷掉风险不留管理后患坚决防止问题再次发生,这“两把刷子”是HR管理的底线,突破了这个底线,人力资源管理者的价值无从谈起。 一本书搞定人力常见管理难题同时有效防范各种管理风险,正是: 有啥问题咱不怕,解决问题有方法; 管理风险要防范,防止问题再出现。 问题风险两手抓,坚持专业职业化; 一册在手咱无忧,从零起步变高手!
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中华人民共和国反不正当竞争法解读 权*立法机构对新法的全面准确解读,阐述立法原意,解析法条含义
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北交所IPO:北京证券交易所制度规则透析与上市实务操作指南 北交所新时代匠心之作,把握时代趋势,透析制度规则,上市敲钟在即
专业:券商、律师、会计师、基金公司等IPO全团队资深顾问倾心打造。 全面:系统梳理北交所重要制度规范,深度解读中国注册制。 纵深:横向比较交易板块,能上能下;纵向解读上市流程,能进能出。 实用:问题导向,IPO理论与实践结合,直击痛点,破解困局。 简明:提炼庞杂法律条文,精心图表设计,内容可视化,一目了然。
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老HRD手把手教你做薪酬(精进版) 贺清君|责编:马春芳 中国法制 【新华书店正版图书书籍】 新华正版全新 正规发票 多仓就近发货 85%城市次日送达 关注店铺可享店铺优惠
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日本民法典 刘士国、牟宪魁、杨瑞 【正版图书】 【店主推荐,正版书放心购买,可开发票】
日本民法典制定于9世纪末期(898年通过),对日本社会、经济的发展起到了重要作用。该法典虽经2004年大修改,但随着全球经济一体化的发展,财产法部分仍不足以应对社会结构和经济环境的变化。因此,法学界和政府均认为民法(债权法)有全面修改的必要。在此背景下,2009年,以镰田薫为首的法务省法制审议会民法(债权关系)部会开始了民法(债权法)修改法案的审议工作。205年3月,内阁将法案提交国会,众参两院经过两年多的审议,于207年5月26日通过《关于民法部分改正的法律》,官报于6月2日公布该法的全文。此次日本民法典的修改是财产法部分制定以来的一次全面、重大修改。本书将207年大修改后的日本民法典翻译为中文,并对新设条文加以标注,希望能够为我国民法典的编纂提供有益的借鉴。
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操盘手写操盘经历 实操经验丰富 本书作者全部为婚姻诉讼研究会会员,每周研究数百件婚姻家庭继承案例,从研究案例中提炼出公认的继承领域的认知误区和关注焦点,继承领域内大的争议焦点本书都有涵盖。 作者业界影响力 作者在人力资源业内有一定知名度,读者对其有认同度,具有购买其图书的需求。 常见问题呈现 典型热点案例 专业精准分析建议 继承方面的相关问题全面呈现,专业律师提供建议
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