高管路径 轮岗培训领导人才 【正版保证】 【店主推荐，正版书放心购买，可开发票】
当今组织大的危机，就是领导力出了问题。首席执行官失败的速度比以往快，跌得比以往重，使组织陷入混乱状态。高素质领导人才不足，已是普遍的事实。查兰在《高管路径 “轮岗培训”领导人才》中指出，传统的领导人才培养模式已经失效，在一个部门循序渐进晋升至管理人员，不能培养他担任首席执行官的领导才能，无法带领组织应对瞬息万变的商业挑战。基于长期对通用电气、高露洁、诺华集团和德事隆等世界500强企业的观察，查兰提炼出一个解决领导力危机的方法 轮岗培养模式。这种模式为有领导潜质的人才提供量身定制的培养方案，使领导人才培养制度化、流程化，通过岗位轮换、领导反馈、自我修正和重复实践来提升其领导力，帮助有领导潜质的人才“从干中学”和快速成长。女并非人人都能成为。企业必须建立准确识别、选拔领导人才的标准，
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成功领导者的八项核心能力[美]拉姆·查兰（RamCharan） 著；徐中 机械工业出版社（正版旧书）9787111459 正版旧书，保证质量，此书为单本而非一套，电子发票！
伟大的领导者是天生的吗？领导者仅仅依靠个人魅力和强硬个性，就足以应对如今数字化时代的商业挑战吗？在全球领导力大师拉姆·查兰看来，伟大的领导者不是天生的，而是后天炼就的！他坚信，通过在实践中不断积累经验、学习和反思，任何人都可能成为卓越的领导者，缔造企业的辉煌。 在《成功领导者的八项核心能力》中，拉姆·查兰通过解析通用电气、惠普、杜邦、IBM、戴尔电脑、福特汽车等众多世界500强企业的经典案例，给未来的卓越领导者传授了八项的管理技能。只有拥有了这些技能，你才能让企业在新的竞争环境中立于不败之地。
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成功领导者的八项核心能力 [美]拉姆·查兰（RamCharan） 著；徐中 译【正版】 【速开发票，优质售后，支持7天无理由退换】
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成功领导者的八项核心能力[美]拉姆·查兰（RamCharan） 著；徐中 译机械工业出版社9787111459088 正版旧书，保证质量，此书为单本而非一套，电子发票！
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成功领导者的八项核心能力 [美]拉姆·查兰（RamCharan） 著；徐中 译 9787111459088 机械工业出版 【速开发票，优质售后，支持7天无理由退换】
伟大的领导者是天生的吗？领导者仅仅依靠个人魅力和强硬个性，就足以应对如今数字化时代的商业挑战吗？在全球领导力大师拉姆·查兰看来，伟大的领导者不是天生的，而是后天炼就的！他坚信，通过在实践中不断积累经验、学习和反思，任何人都可能成为卓越的领导者，缔造企业的辉煌。 在《成功领导者的八项核心能力》中，拉姆·查兰通过解析通用电气、惠普、杜邦、IBM、戴尔电脑、福特汽车等众多世界500强企业的经典案例，给未来的卓越领导者传授了八项的管理技能。只有拥有了这些技能，你才能让企业在新的竞争环境中立于不败之地。
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高管路径："轮岗培训"领导人才[美]拉姆·查兰（RamCharan） 著；徐中、杨懿梅 译机械工业出版社97871113 正版旧书，保证质量，此书为单本而非一套，电子发票！
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成功领导者的八项核心能力 [美]拉姆·查兰（RamCharan） 著；徐中 译 机械工业出版社 978711145908 【正版】
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数字领导力（精装） 9787504391568 正版图书，收到货可开电子发票。划线价为图书市场价格。商品图片仅供参考，以实物为准。（书名没写全多少册的均为单本价格）
世界知名商业顾问、全球多家500强企业董事长教练拉姆·查兰先生数字化领导力的代表作。 要么转型，要么死亡！所有的企业都面临着数字化转型的难题和机遇。 当下数字化转型的书汗牛充栋，但很少有结合领导力来解读的。拉姆·查兰先生指出，只有领导力和科技的结合，董事长、CEO等一把手的重视和专业、高层领导团队搭配合理等，企业才能完成这次史诗级的数字化大转型、大迁移。 拉姆·查兰先生和拉贾先生独树一帜的提出了统一信息源、单个小项目快速推进的全新、简洁的数字化转型路径，从而避免在数字化推行过程中过快、过急，最终导致企业翻车的局面。 本书还提供了工业、农业、金融业等各行各业的25个数字化转型案例，从而帮助企业对照、对标，深刻理解数字化转型和推进数字化转型。
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卓有成效的领导者-8项核心技能帮你从优秀到卓越(美)拉姆·查兰(RamCharan)机械工业出版社97871115440
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领导梯队全面打造领导力驱动型公司(原书第2版)[美]拉姆查[美]拉姆·查兰（[美]拉姆·查兰（
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预订The Crooked Walk [ISBN:9781460243107] 【全球购】进口原版图书，约3-6周到达国内后发出
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官网 高管路径 卓越的成长模式 拉姆 查兰 拉姆查兰管理 拉姆查兰管理 企业领导书籍 人才培养领导力书
¥59.00定价：¥59.00
¥29.00定价：¥138.00 (2.11折)
预订 Insight Into Acquired Brain Injury [ISBN:9789811354588] 【全球购】进口原版图书，预计5-8周左右到国内
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¥27.86定价：¥39.00 (7.15折)
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¥37.78定价：¥155.56 (2.43折)
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Product Details 基本信息 ISBN-13 书号 9781484264997 Author 作者 Kakarla Ramcharan Format 版本 平装-胶订 Pages Number 页数 377页 Publisher 出版社 Apress Publication Date 出版日期 2020-12-23 Language 语种 其它（含多语） Book Contents 内容简介 Discover the capabilities of PySpark and its application in the realm of data science. This comprehensive guide with hand-picked examples of daily use cases will walk you through the end-to-end predictive model-building cycle with the latest techniques and tricks of the trade.Applied Data Science Using PySpark is divided unto six sections which walk you through the book. In section 1, you start with the basics of PySpark focusing on data manipulation. We make you comfortable with the language and then build upon it to introduce you to the mathematical functions available off the shelf. In section 2, you will dive into the art of variable selection where we demo
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拉姆·查兰管理经典CEO说:人人都应该像企业家一样思考(更新版)[美]拉姆.查兰(RamCharan)机械工业出版社97
适读人群 ：企业管理者★全球著名管理大师拉姆 查兰管理经典著作更新版！ ★解密商业领袖的思考和行动方式，为你带来全新视角，理解你的组织是如何运转和盈利的 ★学会商业通用语言，掌握企业经营的关键要素，帮助各层级领导提升商业智慧
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高管路径 轮岗培训领导人才 【正版保证】 【店主推荐，正版书放心购买，可开发票】
当今组织大的危机，就是领导力出了问题。首席执行官失败的速度比以往快，跌得比以往重，使组织陷入混乱状态。高素质领导人才不足，已是普遍的事实。查兰在《高管路径 “轮岗培训”领导人才》中指出，传统的领导人才培养模式已经失效，在一个部门循序渐进晋升至管理人员，不能培养他担任首席执行官的领导才能，无法带领组织应对瞬息万变的商业挑战。基于长期对通用电气、高露洁、诺华集团和德事隆等世界500强企业的观察，查兰提炼出一个解决领导力危机的方法 轮岗培养模式。这种模式为有领导潜质的人才提供量身定制的培养方案，使领导人才培养制度化、流程化，通过岗位轮换、领导反馈、自我修正和重复实践来提升其领导力，帮助有领导潜质的人才“从干中学”和快速成长。女并非人人都能成为。企业必须建立准确识别、选拔领导人才的标准，
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成功领导者的八项核心能力 【正版保证】 【店主推荐，正版书放心购买，可开发票】
伟大的是天生的吗丶？仅仅依靠个人魅力和强硬个性，就足以应对如今数字化时代的商业挑战吗丶？在全球领导力大师拉姆·查兰看来，伟大的不是天生的，而是后天炼就的！他坚信，通过在实践中不断积累经验、学习的和反思，任何人都可能成为卓越的，缔造企业的辉煌。在《成功的八项核心能力》中，拉姆·查兰通过解析通用电气、惠普、杜邦、IBM、戴尔电脑、福特汽车等众多世界500强企业的经典案例，给未来的卓越传授了八项的管理技能。只有拥有了这些技能，你才能让企业在新的竞争环境中立于不败之地。
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