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《给你一个公司,看你怎么管》作者南勇全新力作。 28个实用技能点,深度还原领导力构建不同环节的每一个细节,帮你掌握高能团队的底层逻辑,从不同维度、角度、立场,讲透团队实操中的各类问题,指引团队管理者迅速构建个人影响力,团队战斗力,打造能打胜仗的优势团队。 适合组织的领导、管理者、企业教练、培训师等众多读者阅读。
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上下同欲 将团队合力发挥到淋漓尽致的28个领导力法则 南勇 著 时代华语 出品 江苏凤凰文艺出版社 正版全新书籍 正规发票 多仓就近发货 85%城市次日送达 关注店铺可享店铺优惠!
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【正版】管理是搞定人南勇 管理学管理书籍 南勇 著 江苏文艺出版社 9787539981642
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上下同欲 南勇 著 9787559454607 江苏凤凰文艺出版社
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草民经济学南勇 著湖南文艺出版社9787540451684 正版旧书,保证质量,此书为单本而非一套,电子发票!
《草民经济学》全书共分十章,是一部通俗易懂的老百姓经济学手边书。本书以GDP、通胀、税收、外汇储备、个人投资、楼市、股市、人民币汇率、绿色低碳、工资涨幅、高铁建设等与广大P民生活密切相关的各类热门话题为参考对象,通过活泼奔放、不拘一格的语言,风趣幽默、犀利调侃的风格,一针见血、专业深入的分析,为大家开启一扇个人理财、经济形势分析、经济政策解读的窗口,帮助那些也许对经济学知识不那么了解的P民“活明白”,将命运结结实实地握在自己手里!
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草民经济学 南勇 湖南文艺出版社 9787540451684
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草民经济学 南勇 著 湖南文艺出版社 【速开发票,此书为单本而非一套,支持7天无理由退换】
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上下同欲 南勇 著 将团队合力发挥到淋漓尽致的28个领导力法则 解密任正非马云的领dao力之源 管理 给你一个公司 看你
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草民经济学 【正版】 【店主推荐,正版书放心购买,可开发票】
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管理的共识2册套装 《上下同欲》将团队合力发挥到淋漓尽致的28个领导力法则。《全力以赴》揭示全球新经济领域精英企业家的致胜根本。
《上下同欲》 ★《给你一个公司,看你怎么管》作者南勇全新力作。 ★28个实用技能点,深度还原领导力构建不同环节的每一个细节,帮你掌握高能团队的底层逻辑,从不同维度、角度、立场,讲透团队实操中的各类问题,指引团队管理者迅速构建个人影响力,团队战斗力,打造能打胜仗的优势团队。 ★适合组织的领导、管理者、企业教练、培训师等众多读者阅读。 《全力以赴》 ◆知名调查记者历时5年深度调查揭示全球新经济精英企业家的致胜根本。 ◆趋势下行,创业者如何做才能不被踢出局? ◆大数据领域的独角兽公司如何拉拢资产大鳄彼得 蒂尔合伙创业? ◆如何让全世界聪明的大脑为自己工作? ◆至暗时刻来临,面对压力,如何自处? ◆U盘发明者如何改变大众固有认知,说服微软、戴尔等巨头抢占市场? ◆成功的初创企业创始人要抓的3个要点是
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革自己的命要暴力一些 【正版】 【店主推荐,正版书放心购买,可开发票】
本书以革命性的立意与视角,用通俗风趣、犀利透彻的文风,一针见血地阐明了“与其和这个世界穷较劲,不如横下心对自己痛下狠手!”这个道理,使天下芸芸众生在一种畅快淋漓的阅读感受中大彻大悟,成功地找到一条最接地气的“自我发现”与“自我革命”之路,从而彻底改变生命运行的轨迹、收获一个更为彪悍的人生!读完这本书的瞬间,你的人生将重新开始。
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销售这么说顾客听你的 南勇 【正版】 【店主推荐,正版书放心购买,可开发票】
《销售这么说,顾客听你的》是《给你一个公司,看你怎么管》的作者南勇老师的新力作,作者南勇根据自己多年在汽车4S店销售、企业内训和日常管理经验分析消费者的消费心理,参透顾客的需求。把无效沟通转化为有效沟通,让顾客瞬间对销售人员产生信任和依赖感。同时教授跟行业的销售人员如何通过迎合消费者的口味、脾性来达到成功销售产品的目的。
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销售这么说顾客听你的 【正版】 【店主推荐,正版书放心购买,可开发票】
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是谁在忽悠我们南勇 著机械工业出版社9787111440642 正版旧书,保证质量,此书为单本而非一套,电子发票!
现如今是“经济信息爆炸”的时代。与此同时,经济信息对于老百姓财富保值、生活幸福的相关度越来越高,老百姓对高质量的经济信息越来越渴求。但可悲的是,由于为优势的社会资源以及发声平台被许多所谓经济学专家和社会精英所把持,而这些精英们出于各自利益大化的考虑,未必都能够说“实话”,向广大老百姓传递正确的信息,因此老百姓的利益随时都处于一种被严重损害的危机之中、阴影之下。有鉴于此,通过具体的案例分析,彻底揭穿某些无良的社会精英的丑恶面目,将他们惯用的骗术彻底打回原形,让广大老百姓增强防范虚假信息的意识,掌握防范虚假信息的技能,是本书的主旨所在。
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新书--共情沟通南勇江苏凤凰文艺出版社9787539994918
企业管理中,80%的问题都是沟通问题。 人际关系中,80%的矛盾都源自沟通不畅。 沟通的低效让每个人都惧怕沟通,然而,越不愿意沟通,问题越严重,从而使沟通的障碍越大,并因此陷入了恶性循环中。无效沟通*终像癌细胞一样破坏着人们的职业生涯和企业的竞争力。 沟通*的障碍显然并非沟通信息的不明确,而是所有人内心中都存在各式各样的过滤网和围墙。要提高沟通效率,就必须绕过这些抵触机制,其快捷办法当然就是共情。通过共情沟通,我们能瞬间转移到抵触机制内部,用对方的视角审视沟通结症所在;通过共情沟通,我们能用温度消融抵触机制,让对方无保留地说出真实想法,进而建立起牢不可破的关系;通过共情沟通,我们能更加明确自己和他人的利益所在,并寻找让所有人都满意的共赢方案 企业管理中,80%的问题都是沟通问题。 人际关系中
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管理是搞定人(年一线管理经验精华)南勇江苏凤凰文艺出版社9787539981642 正版图书保证质量 七天无理由退货让您购物无忧
留学日本10年、毕业于早稻田大学的管理专家南勇的*作品。;南勇早年留学日本,获得东京早稻田大学硕士学位。回国后,先后在润滑油、汽车销售等行业从事销售与管理工作。本书融合了其多年一线管理精华,堪称一本既轻松活泼又不失高度的力作。 ; 38个经典案例、4维管阶策略、年一线管理经验精华。本书从“人才选用”力”“执行力”“管理”四个维度深度剖析了企业管理的常见问题,并给出了具体的解决方案,助你轻松化解各类管理难题。 ; 任何管理都是“人” 的管理,本书紧紧围绕“人”主题,定位清晰,文笔轻松活泼,是有志于解决管理问题的管理者的之作。 ;
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销售就是要玩转细节南勇的销售细节营销实操训练书解决方案式销售行动指南深度营销
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犀利、接地气、颠覆性,让你破碎重生,给每一个想改变自己的人。 一本颠覆你迄今为止所有曾经深信不疑的人生信条的书。 革自己的命,其实就是对自己“狠”点、再“狠”点。 一个自称“不可救药的屌丝”的网友A给作者的留言:看了你的文字,我身上的一个变化就是——放弃了的念头,重新看到了生的希望。
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1.作者身份:南勇是知名管理专家、管理类书作家,对企业管理和职场沟通有独特的见解。 2.内容: 4个方面:属性、认知、思维、做人 24个避坑技巧:直击痛点,秒变高情商 42个真实场景:简单易学,实操性强 3.语言风格:轻松活泼,通俗接地气,非常符合国人的使用情境。
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给你一个公司,看你怎么管3:用彪悍的狼性,呼唤温柔的人性【正版图书,达额减,电子发票】 正版
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《给你一个公司看你怎么管》是一本可读性很强、很有针对性的实务管理书,他的特点是将那些每天发生在管理者身边的“平凡琐事”、“日常烦恼”提炼成一个个具体的问题,用作者自己的感悟与读者交流,提供解决之道。作者南勇用自身数年来在工作中的见闻,以及在管理中的追寻和探索,写下了这难能可贵的80个管理心得,这些心得都是从作者的工作中来,也必将指导着更多的管理者应用到工作中去。《给你一个公司看你怎么管》摈弃了理论性和学术性的枯燥乏味,文笔轻松活泼,尖锐深刻、简单易懂,是一本很有价值的公司管理类图书。
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这样激励,人们就会追随你【正版】 【正版图书,达额减,电子发票】
很多管理者都有这样的困惑:为什么我的团队成员都理解目标的重要,却难见追求目标的激情?是因为钱?可我给的钱并不少啊!是因为工作条件?可我提供的条件并不差啊!是因为领导不可心?可我已经做到仁至义尽了啊! 其实,根本原因在于他们不会激励!或者激励的方法大有问题。 本书便瞄准了这一痛点,带你走进一个与激励有关的人性世界,让你在插科打诨、妙趣横生的案例分析和入木三分、犀利透彻的理念阐述之中,能够找寻到一些给自己的团队成员打鸡血的灵感,让他们充满血性地追随于你。 很终,本书将—— 带您认清激励本质,绕开激励误区; 帮您洞悉员工心理,告别“保姆式管理”; 为您构筑物质激励和精神激励的双保险; 助您创新激励方式,很终实现团队业绩呈指数级增长!
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