中国公务员胜任力结构及提升机制研究 王慧 【店主推荐,正版书放心购买,可开发票】
王慧编著的《中国公务员胜任力结构及提升机制研究》以财政部门处级干部为例,根据其工作规范和职位特点,从心理学的角度进行量化实证研究,探讨胜任力的研究方法,建立符合岗位要求的胜任力模型,解决制定能力标准的科学方法是什么的问题,即解决政府部门胜任力模型缺乏规范的实证研究的问题。这不仅为开发其他层次的胜任力模型提供方法论上的指导,也为其他部门胜任力模型的研究提供理论上的借鉴。同时,通过研究开发的“胜任力模型”和“胜任力测量问卷”,可以应用于基于能力的干部招聘、选拔、后备干部培养、绩效考核等人力资源管理的各种工作。
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早期教育指导机构的组织与管理 从组织架构、制度建设、队伍建设、环境创设、课程管理等多角度全面论述早期教育机构组织与管理
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早期教育指导机构组织与管理 王慧, 杨彩霞主编 北京师范大学出版社
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【任选】【】早期教育指导机构组织与管理/婴幼儿保育与教育指导丛书9787303270057北京师范大学王慧 杨彩霞 主编
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