劳动法(第四版) 涵盖劳动法立法简史、劳动法基础理论、劳动关系协调、劳动基准、劳动保障以及法律救济
◆本书第四版在保留原劳动法成熟教学体系框架的基础上,全面吸收近年劳动立法的新内容和劳动法学研究的新成果 ◆本书以劳动法立法简史、劳动法基础理论、劳动关系协调、劳动基准、劳动保障以及法律救济等知识板块来搭建劳动法教学的内容架构
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我国正处在工业化和城镇化加速发展,且与市场化、信息化、全球化重叠这一重大历史阶段,创建中国特色的劳动关系协调机制和劳动法理论体系任重道远。本书第四版在保留原劳动法成熟教学体系框架的基础上力图全面吸收近年劳动立法的新内容和劳动法学研究的新成果,更着力于劳动法基础理论的新探讨。本书凝聚王全兴教授多年教学及研究心得,极具理论前瞻性。作者行文既保证了劳动法基本原理的完整性,又注重对某些问题作有一定深度的探讨性论述。作者以劳动法立法简史、劳动法基础理论、劳动关系协调、劳动基准、劳动保障以及法律救济等知识板块来搭建劳动法教学的内容架构,娓娓道来,独具匠心。本书通过翔实的资料及层层剖析的理论分析,为法科学生及相关领域的实务人士全方位解读了劳动法这门学科。本书适用于高等院校法学及相关专业学
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div style="word-break: break-all; word-wrap: break-word;" id="bjtj"> 本书是面向全国高等学校法学主干课程教材。该教材分为6篇20章,地论述了劳动法学的基本理论,全面阐释了劳动法主体、劳动关系协调法、劳动基准法和劳动保障法的主要制度、理论和实务问题。该教材着重吸纳外劳动法学和相关学科的研究成果以及劳动制度改革和劳动法制建设的新经验,注重开阔学生视野、提高学生的劳动法理论水平和从事劳动法实务的能力,从整体上反映了劳动法的理论研究与教材编写的水平。
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我国正处在工业化和城镇化加速发展,且与市场化、信息化、全球化重叠这一重大历史阶段,创建中国特色的劳动关系协调机制和劳动法理论体系任重道远。本书第四版在保留原劳动法成熟教学体系框架的基础上力图全面吸收近年劳动立法的新内容和劳动法学研究的新成果,更着力于劳动法基础理论的新探讨。本书凝聚王全兴教授多年教学及研究心得,极具理论前瞻性。作者行文既保证了劳动法基本原理的完整性,又注重对某些问题作有一定深度的探讨性论述。作者以劳动法立法简史、劳动法基础理论、劳动关系协调、劳动基准、劳动保障以及法律救济等知识板块来搭建劳动法教学的内容架构,娓娓道来,独具匠心。本书通过翔实的资料及层层剖析的理论分析,为法科学生及相关领域的实务人士全方位解读了劳动法这门学科。本书适用于高等院校法学及相关专业学
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劳动法学 第2版第二版 王全兴 编 高等教育出版社 高等教育法学课选修课系列教材 法律劳动工作参考书 高等学校法学教材书 正版保证 发货及时 七天退换
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劳动法 (第二版) 【正版图书】 【店主推荐,正版书放心购买,可开发票】
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我作为学者的基本态度是,尽可能做到两个忠实:(1)忠实于法理。即尽可能以一般可理解、可交流的法学原理和知识为依据来解释,而不作自我想当然的自言自语,不满足于自以为是的“自圆其说”。(2)忠实于立法本意。即尽可能按照立法者或法律条文的本来意图来解释。 ——王全兴
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