成为教练型经理人:行动教练如何帮助人才发展(第2版)(团购，请致电400-106-6666转6)
无论在什么样的组织中担任管理者，你都需要有才华的员工尽他们**的努力去工作。与有绩效问题的员工相比，优秀和良好的员工可能只获得很少的关注，但他们是*有可能对组织有贡献的人。詹姆斯·M·亨特、约瑟夫·R·温特劳布编写的《成为教练型经理人(行动教练如何帮助人才发展第2版)》借鉴了几千名实际应用教练技术的管理者的经验，用简明易懂、条理清晰的语言、真实的案例和自我练习，为企业管理者提供了一套有效的发展性教练方法，使他们能够帮助人才达到更高的技能水平、在组织中表现得更好，并取得个人的发展和成功。
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