向上管理：与你的领导相互成就 你必须学会的一课：向上管理你的老板！运用“向上管理”模式，提升自身竞争力，成为超稀缺的核心员工！6大维度+3个关键点，助你突破工作困境，一举实现个人跃迁。 ——酷威文化
★明确定位、向上沟通、赢得信任、储蓄影响、借力使力 五大步骤，助你突破困境，改变现状，开启全新人生！ ★向上管理，向下负责，精准努力，精确定位，让你在领导心中 无可替代 。 ★世界管理学大师彼得 德鲁克、通用电气公司前首席执行官杰克 韦尔奇、Netflix视频网站创始人里德 哈斯廷斯等引领时代潮流的行业翘楚，都是向上管理模式的忠实拥护者。
¥19.90定价：¥39.80 (5折) 电子书：¥2.99
来自作者的推荐 领导者面向未来。领导者的工作是变化的。领导者最重要的贡献不是组织当下的盈亏，而是组织和人员的长期发展，使得他们能够适应、改变、成功和发展。我们希望本书能够为组织的复兴、新企业的创立、健康社区的延续，以及世界各国人民更加相互尊重和相互理解做出贡献。我们也热切地希望本书能够丰富你、你的家庭和你的社区的生活。领导力很重要，不仅是在我们的职业发展和组织发展中，而且在每个领域，包括每个社区、每个国家。今天的世界需要更多的卓越领导者，比以往任何时候都更加需要。无数的伟大工程需要完成，我们需要领导者团结和激发大家。 对于每个人来说，迎接领导力的挑战是每个人每天的事情。我们知道，如果你愿意，并且知道如何领导，那么，你就能够领导。意愿取决于你，我们将竭尽全力为你的领导力发展
¥66.60定价：¥98.00 (6.8折)
领导力：如何在组织中成就卓越（第7版）非职领导 激励人心 领越领导力 全球畅销超过300万册的领导力权威经典著作！全球知
对于每个人来说，迎接领导力的挑战是每个人每天的事情。我们知道，如果你愿意，并且知道如何领导，那么，你就能够领导。意愿取决于你，我们将竭尽全力为你的领导力发展提供支持！ 来自作者的推荐 领导者面向未来。领导者的工作是变化的。领导者最重要的贡献不是组织当下的盈亏，而是组织和人员的长期发展，使得他们能够适应、改变、成功和发展。我们希望本书能够为组织的复兴、新企业的创立、健康社区的延续，以及世界各国人民更加相互尊重和相互理解做出贡献。我们也热切地希望本书能够丰富你、你的家庭和你的社区的生活。领导力很重要，不仅是在我们的职业发展和组织发展中，而且在每个领域，包括每个社区、每个国家。今天的世界需要更多的卓越领导者，比以往任何时候都更加需要。无数的伟大工程需要完成，我们需要领导者团
¥32.00定价：¥98.00 (3.27折)
1.荣获麦肯锡年度经管好书。本书集合麦肯锡67287份全球营销调查的精华、1232位营销高管的经验，是一本基于市场营销调研大数据的好书，荣获麦肯锡年度经管好书图书大奖。 2.世界500强企业高管联袂推荐。联合利华CEO保罗 波尔曼、宝洁前全球营销官吉姆 施滕格尔、麦肯锡公司前全球董事总经理多米尼克 巴顿、英国达邦集团创始人兼首席执行官马丁 索雷尔爵士、英国电信前首席执行官加文 帕特森、英国英杰华集团前全球首席营销官阿曼达 麦肯齐、道琼斯公司前首席客户官凯蒂 瓦内克-史密斯等众多世界500强企业高管集体推荐。 3.著名学者与营销学教授力荐之作。全球50大管理思想家马歇尔 戈德史密斯、现代营销思想大师赛斯 高汀、达特茅斯大学塔克商学院市场营销学教授凯文 莱恩 凯勒、市场营销学院创始人
¥29.00定价：¥58.00 (5折) 电子书：¥29.00
向上管理：和你的领导相互成就 渴望职场进阶的员工！学会向上管理，和领导建立和谐的双向关系，才能获得更多的职场资源，完成职场进阶与蜕变。
向上管理，是优秀职场人的必修课！是通过规划思维路径，行为逻辑，去消除和领导之间的思维偏差，建立平等和谐的双向关系。 本书的 向上管理 ，则扎根于国内职场特有的土壤，更本土化，也更体系化。 是作者根据多年理论研究、实战经验、职业咨询案例，形成了一套具有实践意义的 向上管理 观点和系统的思维方法。 它采用 理论 案例 方法 工具 ，帮助读者构建向上管理能力，从思维到行动，打破职场困境，稳步提升职场能力。
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管理七绝+管理赋能的秘密全2册正版当当自营现货速发管理类书籍管理就是玩转情商提高领导力成就卓越管理学书
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内外兼修：领导力的八项修炼 领导力系列、个人成长、领导效能、驾驭自我、卓有成效、非凡成就、领导力的5个层级、21法则、可
全球CEO教练、思想领袖凯文 卡什曼经典国际畅销书，英文版历经多次修订，畅销至今。 CEOREAD年度最佳商业书籍，被全球150多所大学采用为教材。 凯文卡什曼被Leadership Excellence评为十大思想领袖，是 Grow the Whole Person to Grow theWhole Leader 变革型领导方法的开创者。 卡什曼因其在领导力发展方面的贡献，被全球高管寻聘与领导力顾问协会（AESC）授予终身成就奖。 内容是基于作年多年的领导实践与经验智慧的总结，具有很强的说服力和实践性。 收获众多专家好评，深受全球读者广泛认可。 适合所有希望提升领导力和个人成长的读者，无论你身处哪个行业或职位。
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供应链领导力：如何在组织中成就卓越 中国物流与采购联合会官方出品，兼具国际视野与本土实践特色，掌握供应链战略、组织规划重组、人力资源管理、员工激励、沟通、绩效、风险管理，SCMP认证教材
中国物流与采购联合会官方出品 历时10年研发与迭代，近40位行业专业人士编写与审校 兼具国际广阔视野与国内实践特色的本土知识体系 供应链管理专家（SCMP）认证参考教材 敏锐洞察力和领导力培养指南 ●组织和供应链的战略与目标 ●组织结构规划与重组 ●人力资源管理与员工激励 ●伙伴关系管理 ●沟通与协同 ●供应链组织绩效管理 ●企业社会责任、道德与合规管理 ●供应链风险管理 以管理供应链风险和价值创造为目标 以有效沟通和正向激励为方法 帮助从业者系统化学习、梳理和掌握领导力提升实战方法 为职业发展开拓更广阔的成长空间
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21天成为管理高手+复制领导力全2册8个管理思维51条管理法则正版当当自营同款管理类书籍管理就是玩转情商提高领导力成就卓
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本书在认可卓越领导五种习惯行为的重大作用基础上，阐述了五种习惯行为在实际工作中如何落实的问题。
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领导力 如何在组织中成就卓越(第7版) 电子工业出版社 新华书店正版，关注店铺成为会员可享店铺专属优惠，团购客户请咨询在线客服！
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向上管理 与你的领导相互成就 江苏文艺出版社 新华书店正版，关注店铺成为会员可享店铺专属优惠，团购客户请咨询在线客服！
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店 成就:领导者的本高管教练书 团队教练 领导力 领导者 团队管理 企业变革 企业培训 企业管理 社科书籍 978755
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【正版】挑战成就新领导的45个关键决策 戴维西格尔 企业管理学理论领导学决策学书籍 颉腾 中国广播影视出版社 97875
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挑战成就新领导的45个关键决策 戴维西格尔 企业管理学理论领导学决策学书籍 颉腾 可开发票，正版现货，支持7天无理由退换货
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成就卓越领导的10大白金法则 邱霈恩 主编【速开发票，优质售后，支持7天无理由退换】 【正版】
本书探讨、整理和总结出了新的成就卓越领导的十大白金法则。包括涵清养正，避堕保刚；改善素质作风，塑造良好形象；真诚互动，回应沟通；以人为本，重在激励等。
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成就卓越领导者的三大基石 孙青松 译【速开发票，优质售后，支持7天无理由退换】 【正版】
本书提供了有用的工具和模型，读者能够利用从中学到的知识与他人开展建设性和审慎的对话，学习如何成为更成功的领导者。依据VAE模型，本书分为三大部分（愿景、结盟和执行），每部分都有单独的概述，然后是三个驱动因子和一段总结。“驱动因子”是基本元素，为过程中的每个步骤奠定基础，从而实现每个步骤。在每个驱动因子中，你将找到两个*佳实践或为驱动因子提供支持的特定行为。
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《成就领导者的基石》分为部分（愿景、结盟和执行），每部分都有单独的概述，然后是三个驱动因子和一段总结。“驱动因子”是基本元素，为过程中的每个步骤奠定基础，从而实现每个步骤。在每个驱动因子中，你将找到两个实践或为驱动因子提供支持的特定行为。有了《成就领导者的基石》的帮助，你将更快地步入领导者的行列，你的高效领导者之旅将更加顺畅。
¥167.00定价：¥414.00 (4.04折)
成就卓越领导的10大白金法则 【速开发票，此书为单本而非一套，支持7天无理由退换】
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领导力 全套5册识人用人管人 三分管人七分做人 你的管理学和领导学领导力思维赢在团队胜在管理可复制的领导力21法则创业商
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解决什么问题 你是否曾为领导过程中的种种困难而头疼？此书针对领导者普遍面临的45个核心挑战进行深入剖析，直击领导者的核心痛点，帮助你找到解决之道，让你在领导岗位上更加游刃有余。 作者身份背景 本书内容源自世界最大的社区搜索平台Meetup的CEO，他凭借丰富的领导经验和实战验证，为你提供了实用的领导力秘诀。 符合当下职场环境和读者需求 面对日新月异的职场环境，你是否感到焦虑和恐惧？本书汇集了作者20多年高管的心得体会，让你直面内心的困扰，增强心理韧性。无论你是新晋领导还是资深管理者，都能从中找到应对职场挑战的智慧和力量，从容面对各种复杂局面。
¥46.90定价：¥69.00 (6.8折) 电子书：¥51.75
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挑战：成就新领导的45个关键决策 提出一个简单易懂的决策框架，可以帮助你在关键时刻保持冷静并做出准确判断 **广播影视出
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100天成就卓越领导力 新晋领导者的First100训练法 【正版保证】 【店主推荐，正版书放心购买，可开发票】
《00天成就卓越领导力 新晋的First00训练法》在领导力训练和培养领域颇有盛誉，全球领导力教练近20年工作经验结晶，Amazon全五星书，埃森哲集团总裁和奥维咨询首席运营官等多位世界企业高管联袂推荐。《00天成就卓越领导力 新晋的First00训练法》循序渐进地讲解了欧美的First00领导力训练法，为新晋升的领导如何在上任的前00天内应对各种挑战、大程度提升团队绩效、创造大影响力提供科学指导。《00天成就卓越领导力 新晋的First00训练法》是新领导，尤其是中高层领导上任后最应该读的图书之一。全书共分三个部分。部分（第～3章）介绍了在这前00天的早期需要做的事情，具体包括摆脱之前的角色、构建精力系统、设定需要达到的目标，并将期望得到的成果分解为3个里程碑，制订并启动前00天计划 第二部分（第4～5章）介绍了在前00天的中期需要完成的任务，如根
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★为校级领导量身打造的领导力发展框架 ★美国监督和课程开发协会ASCD研发 ★学校管理和领导力专家皮特 霍尔等撰写 ★4种关键角色，17条判断标准，47种工具、模板、操作规程和表格 ★适合中国校长逐步实现领导力提升
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成就卓越 领导者的第一本高管教练书,,北京联合出版公司 【新华书店自营店】 新华正版全新 正规发票 多仓就近发货 85%城市次日送达！团购优惠咨询：13284178503
1.国内首本写给领导者的自我教练指南，用独具特色的“理论 实践”两部分内容，介绍系统的高管教练理论，展示真实的教练场景，让更多领导者能够了解并运用高管教练的独特技术。书中案例全部来自国内企业的教练实践，落地性强。2.国际企业教练联合会认证大师级高管教练、50大管理思想家榜单“全球领先教练奖”2019年获奖者吴雁燕领衔21位资深高管教练，基于多年教练实践输出理论及实践内容，共同打造本书“高管
¥53.44定价：¥88.00 (6.08折)
成就卓越 领导者的第一本高管教练书,北京联合出版公司【新华书店总店旗舰店】 新华正版全新 正规发票 多仓就近发货 85%城市次日送达！团购优惠咨询：13284178503
1.国内首本写给领导者的自我教练指南，用独具特色的“理论+实践”两部分内容，介绍系统的高管教练理论，展示真实的教练场景，让更多领导者能够了解并运用高管教练的独特技术。书中案例全部来自国内企业的教练实践，落地性强。2.国际企业教练联合会认证大师级高管教练、50大管理思想家榜单“全球领先教练奖”2019年获奖者吴雁燕领衔21位资深高管教练，基于多年教练实践输出理论及实践内容，共同打造本书“高管教练理论”和“26篇高管教练实践”两部分内容，展示真实的教练场景和方法诠释，为读者了解和实践教练技术提供了真实有用的工具、方法和和多维度的思维视角。3.不管你在哪种企业，位居哪个职级，带领多大的团队，是在职业迷茫期还是刚刚接受一个有挑战的任务，在《成就卓越》中都可以找到相似情形的案例和教练方法，帮助你成为一个更
¥53.44定价：¥107.88 (4.96折)
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成就卓越:领导者的本高管教练书 团队教练 领导力 领导者 团队管理 企业变革 企业培训 企业管理 社科书籍
¥74.00定价：¥74.00
成就卓越：领导者的第一本高管教练书 【速开发票，此书为单本而非一套，支持7天无理由退换】
身处充满不确定性的VUCA时代，领导者的每一天都面临巨大的挑战，不仅需要应对日新月异的市场变化，还要面对不同背景的员工、繁重的工作以及复杂的组织协同、企业变革……面对重重的压力和困难，领导者很难孤军奋战。 随着流行欧美多年的教练文化进入中国，越来越多的国内领导者开始意识到教练带来的价值和意义，也因教练而受益。作为领导者的思考伙伴，高管教练是什么？它又是如何通过教练技术帮助领导者和组织发展的？对于领导者和企业而言，高管教练有何独特的价值？ 本书是国内本专门为领导者所写的高管教练书，由国际教练联盟认证大师级教练吴雁燕领衔国内22位既有丰富职场管理经验、又有大量教练实践积累的高管教练精心共创而成。作为一本实用的“领导者自我教练指南”，本书理论与实践兼备。书中部分阐述了专业的高管教练理论，体
¥47.26定价：¥95.52 (4.95折)
成就卓越:领导者的本高管教练书 团队教练 领导力 领导者 团队管理 企业变革 企业培训 企业管理 社科书籍
¥57.00定价：¥88.00 (6.48折)
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¥54.70定价：¥88.00 (6.22折)
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成就卓越:领导者的第一本高管教练书 吴雁燕,胡丝雯,鲁兰 9787559668448 北京联合出版有限公司
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正版 挑战：成就新领导的45个关键决策 (美) 戴维·西格尔（David Siegel）领导学决策学 中国广播影视 可开发票，现货速发
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领导力 如何在组织中成就卓越（第6版） [美]詹姆斯·M.库 【店主推荐，正版书放心购买，可开发票】
《领导力 如何在组织中成就卓越（第6版）》是领导力领域全球销量突破数百万册的经典著作。出版30多年来，经历了由书向长销书的转变，已被翻译成22种语言。第3版、第4版、第5版在中国出版后获得极大好评。作者库泽斯和纳是领导力领域的*威。领导是一种人与人之间的关系，领导力是带领大家迎接挑战走向卓越的能力。通过30多年的研究和对几千个案例的分析，作者提炼出了卓越领导五种习惯行为和十个承诺，并给出了具体的行动指南。新版中虽然基本的理念不变，但案例、研究数据、阐述等进行了全面更新，体现了作者研究的与时俱进。
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100天成就卓越领导力:新晋的First100训练法 (美)奥基夫 机械工业出版社【可开电子发票】 正版图书，下单前请先咨询客服，欢迎选购！
新职位的前100天关系到你的成败，关系到你能否旗开得胜！ 面向时间紧迫、压力重重的商业。这本快速、专注、实用的小册子能带给你重要见解和实用的提示，帮助你在新职位制定并执行有效的前1OO天计划。它能在关键的早期阶段帮助你提升领导力。 为期100天的方法在前100天内，指导每一件你需要知道、需要做、需要计划的事情。 100％实用结构化的指引、专业的眼光、决定性的建议。细致入微便于立即实施。 100分钟快速阅读当你想要迅速达到目标时。奥基夫编著的《100天成就卓越领导力（新晋的First100训练法）》为你前100天中的实时挑战提供了答案。
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100天成就卓越领导力：新晋领导者的First100训练法 [美]Niamh OKeeffe 著；王东明 译 97871 【速开发票，优质售后，支持7天无理由退换】
《100天成就卓越领导力：新晋领导者的First100训练法》在领导力训练和培养领域颇有盛誉，全球顶级领导力教练近20年工作经验结晶，Amazon全五星畅销书，埃森哲集团总裁和奥维咨询首席运营官等多位世界著名企业高管联袂推荐。《100天成就卓越领导力：新晋领导者的First100训练法》循序渐进地讲解了风靡欧美的First100领导力训练法，为新晋升的领导如何在上任的前100天内应对各种挑战、最大程度提升团队绩效、创造最大影响力提供科学指导。《100天成就卓越领导力：新晋领导者的First100训练法》是新领导，尤其是中高层领导上任后最应该读的图书之一。 全书共分三个部分。第一部分（第1～3章）介绍了在这前100天的早期需要做的事情，具体包括摆脱之前的角色、构建精力系统、设定需要达到的目标，并将期望得到的成果分解为3个里程碑，制订并启动前100天
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100天成就卓越领导力 新晋领导者的First100训练法 【正版保证】 【店主推荐，正版书放心购买，可开发票】
《00天成就卓越领导力 新晋的First00训练法》在领导力训练和培养领域颇有盛誉，全球领导力教练近20年工作经验结晶，Amazon全五星书，埃森哲集团总裁和奥维咨询首席运营官等多位世界企业高管联袂推荐。《00天成就卓越领导力 新晋的First00训练法》循序渐进地讲解了欧美的First00领导力训练法，为新晋升的领导如何在上任的前00天内应对各种挑战、大程度提升团队绩效、创造大影响力提供科学指导。《00天成就卓越领导力 新晋的First00训练法》是新领导，尤其是中高层领导上任后最应该读的图书之一。全书共分三个部分。部分（第～3章）介绍了在这前00天的早期需要做的事情，具体包括摆脱之前的角色、构建精力系统、设定需要达到的目标，并将期望得到的成果分解为3个里程碑，制订并启动前00天计划 第二部分（第4～5章）介绍了在前00天的中期需要完成的任务，如根
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积极心态成就卓越领导：基于现实的领导方法 [美]Cy Wakeman（希.维克曼） 著；涂晓芳、郑海滨 译 电子工 【速开发票，此书为单本而非一套，支持7天无理由退换】
《积极心态成就卓越领导：基于现实的领导方法》分为三部分：静心做事、让理性回归、实现团队目标，一步一步向读者展示了如何成为卓有成效的领导者，而且最后还配有调查问卷和测试，便于读者应用书中介绍的内容。作者基于多年的咨询、管理经验，阐释了如何营造良好的工作氛围，摒弃空谈、拒绝借口，努力实现既定的目标。卓越的领导者应该懂得因时而变，将工作中毫无存在必要的空谈和焦躁荡涤干净，停止吞噬时间和精力的内耗。
¥28.15定价：¥57.70 (4.88折)
100天成就卓越领导力：新晋领导者的First100训练法 [美]Niamh OKeeffe 著；王东明 译 97871 【速开发票，优质售后，支持7天无理由退换】
《100天成就卓越领导力：新晋领导者的First100训练法》在领导力训练和培养领域颇有盛誉，全球顶级领导力教练近20年工作经验结晶，Amazon全五星畅销书，埃森哲集团总裁和奥维咨询首席运营官等多位世界著名企业高管联袂推荐。《100天成就卓越领导力：新晋领导者的First100训练法》循序渐进地讲解了风靡欧美的First100领导力训练法，为新晋升的领导如何在上任的前100天内应对各种挑战、最大程度提升团队绩效、创造最大影响力提供科学指导。《100天成就卓越领导力：新晋领导者的First100训练法》是新领导，尤其是中高层领导上任后最应该读的图书之一。 全书共分三个部分。第一部分（第1～3章）介绍了在这前100天的早期需要做的事情，具体包括摆脱之前的角色、构建精力系统、设定需要达到的目标，并将期望得到的成果分解为3个里程碑，制订并启动前100天
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100天成就卓越领导力:新晋领导者的First100训练法【正版图书，满额减，电子发票】 【正版】
新职位的前100天关系到你的成败，关系到你能否旗开得胜！ 面向时间紧迫、压力重重的商业领导者。这本快速、专注、实用的小册子能带给你重要见解和实用的提示，帮助你在新职位制定并执行有效的前1OO天计划。它能在关键的早期阶段帮助你提升领导力。 为期100天的方法——在前100天内，指导每一件你需要知道、需要做、需要计划的事情。 100％实用——结构化的指引、专业的眼光、决定性的建议。细致入微便于立即实施。 100分钟快速阅读——当你想要迅速达到目标时。奥基夫编著的《100天成就卓越领导力（新晋领导者的First100训练法）》为你前100天中的实时挑战提供了答案。
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100天成就卓越领导力：新晋领导者的First100训练法 【速开发票，此书为单本而非一套，支持7天无理由退换】
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100天成就卓越领导力：新晋领导者的First100训练法 [美]Niamh OKeeffe 著；王东明 译 机械工业出 【速开发票，此书为单本而非一套，支持7天无理由退换】
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