高等院校人力资源管理专业十二五规划系列教材 招聘管理 【正版】 【店主推荐，正版书放心购买，可开发票】
《高等院校人力资源管理专业“十二五”规划系列教材 招聘管理》从人力资源管理的实际出发，将内容分为四大部分，部分主要介绍了招聘管理的基础，包括招聘管理的基本概念、影响招聘的基本因素以及招聘前的主要准备工作 第二部分主要介绍人员招聘的规划和招聘渠道的选择 第三部分主要介绍了人员甄选的相关内容，主要包括初步筛选、面试的组织和实施以及评价中心技术等 第四部分则主要介绍了员工的录用以及对招聘结果的评估等内容，可供相关读者阅读学习的。
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