第五项修炼实操手册 学习型实验室 【正版保证】 【店主推荐,正版书放心购买,可开发票】
本书所介绍的“学习的实验室”,缘起于“学习的型组织”理论在企业实践中的成功案例——彼得·圣吉(PeterSenge)和戴明(EdwardDemming)合作主持的福特公司“林肯大陆”汽车项目,该项目次证明了“五项修炼”在组织实践中所产生的巨大功效。“学习的实验室”是一套系统化的方法,来帮助学习的并练习的学习的型组织的核心方法和工具。参加“学习的实验室”的人就像实验室里工作的科学家一样,在工作中使用并练习的公认的科学方法,学会通过与他人合作而实现梦想。“学习的实验室”(包括音像教材和培训手册)由彼得·圣吉亲自参与制作并作关键概念导入。“学习的实验室”作为一套培训方法曾获得美国“人力资源发展项目设计金奖”、“加拿大年度学习的设计*奖”等多项奖。经过二十年的不断更新完善,已被30多个国家和地区、二十多个行业、数千家
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