制衡:国有企业的法人治理徐旭红中华工商联合出版社9787515822570
适读人群 ：大众读者，企业中高层管理者，研究者，学者，图书馆馆配，各类央企国企、机关订购、主渠道 本书是我社运筹策划了两年之久推出的系列国企改革丛书的第一部，意在借力改革开放40年的大好时机，抓住经管领域长期以来一直是重中之重的国企改革的话题，放大话题的重要性，强化存在感，从而引起更为广泛的关注。 之所以这个主题打算以丛书的形式推出，主要是市场上这类题材的书籍多处于单打独斗的格局，形不成规模，掀不起市场波澜，直至成为老生常谈。本套丛书后续会陆续推出新品，丛书体量约为6-8册，预计今年会推出3-5册。 本书的作者为国资委相关课题的研究专家，曾出过几本有关国企改革的书籍，包括《十问国资》等，也曾撰写过专栏。 本书文笔流畅，一气呵成，内容结合了近些年经济领域发生的
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借鉴西方现代公司治理模式，站在董事会统领全局的高度，作者意在强化董事会作为所有权者、股东的代理人去委托职业经理人管理企业将会形成更好的企业发展局面，而董事会恰好是所有权者和职业经理人之间的桥梁和纽带，而制衡关系恰好因为董事会（甚至监事会）的存在，而形成微妙合理的相互关系，让企业发展更为有序，国企长期以来行政过度干预的问题也可以迎刃而解，推而广之一些初创的民营创业型公司也会存在制衡的关系，只是作者更为突出着重地将这种关系瞄准了国企当中存在的问题而展开，具有更强的适应性和生命力。本书序言邀请了国务院参事陈全生、以及两位国资系统知名研究专家李锦和高明华三人作序，分量较足。
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制衡——国有企业的法人治理 国企改革四十年征程，波澜壮阔。探索难点，只为使命必达。在具有新纪元意义的创新时代，围绕核心攻坚克难，肩负使命，坚定不移，复兴中国梦。
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制衡-国有企业的法人治理 徐旭红著 中华工商联合出版社 新华正版书籍
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