
安全信任力:管理者如何以信任实现安全管理从合规到关怀 Next Generation Safety Leadership : From Compliance to Care
本书作为安全领导力书系中其一,该书系具备: (1)核心目标:重新定义安全管理的价值,培养能够借力安全实践驱动经营发展的新一代领导者,实现安全与经营的深度融合与共赢。(2)内容规划:系列丛书以《安全信任力》与《安全关系力》为首期作品,后续将陆续新增相关主题图书,持续拓展与深化该知识体系。(3)价值主张:致力于为管理者提供一套超越合规要求的实用、有效的工具与方法,将安全管理从成本中心转化为提升组织韧性与竞争力的价值杠杆。 本书面向各层级管理者,从董事会成员到一线主管,系统阐述了如何通过建立信任与心理安全感,推动组织从传统的合规导向安全管理模式转向更具人文关怀的主动预防型安全文化,重点解析了在培育信任与心理安全感良性生长的组织氛围时,哪些策略切实有效,哪些可能适得其反。 第一部分综述安全文化
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