企业高管薪酬 (美)凯,(美)范·普腾,徐怀静,兰岚,李娜 9787508058719 华夏出版社
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在美国,高管薪酬是大家很关注的一个话题。关于高管薪酬的种种“神话”(其实是误解)经媒体推波助澜,更使人们觉得高管们获取高薪是“无功受禄”。作者针对这些“误解”,在《企业高管薪酬》(MythsandRealitiesofExecutivePay)一书中展示了高管薪酬的现实,即高管薪酬制度是美国企业界,“泛采用的一种薪酬制度,它的成功运用,刺激了美国经济的增长,促进了美国成功的公司治理模式的形成。高管薪酬是建立在公司绩效的基础上的,高管薪酬随着股票价格和公司绩效的波动而波动。高管的高效管理为股东带来了万亿美元的财富,为数以万计的公司员工及其家属带来了丰厚的收益和大量的就业机会。丰厚的高管薪酬反映了企业界对精英人才的强烈需求。
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《企业高管薪酬》:天价高管薪酬与利益相左吗?与股东、员工、客户利益相悖吗?
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变 人人可以做富翁 [美]琴恩·查兹基 【店主推荐,正版书放心购买,可开发票】
你和沃伦·巴菲特的差异是什么?和老板的差异是什么?和成功邻居的差异是什么?那些经济宽裕的人们拥有什么你所没有的东西?你们的差异并不在于他们含着银匙出生,或是一时碰巧走运,又或是拥有常春藤名校的教育背景。也不在于他们比你聪明或是每年比你赚更多的钱。那么,他们到底拥有什么你没有(或者说还尚未拥有)的东西?差异究竟是什么?通过与五千多位人士的坦诚交流和研究,JeanChatzky在那些从贫民成长为富翁的人们身上发现了他们的共同之处。“变”,你将会发现,已经在你的体内 你拥有决定自己未来财富的力量,并将自己提升到一个新的层次。
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你真的可以从零开始,变得真正懂得把握财富吗?
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