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每天晚走10分钟:掌控工作和命运的主动权(施伟德 优秀员工培训书系)
世界上*伟大的秘密是:你只要比一般人稍微努力一点,你就会成功。 在职场中,你只要比一般人稍微努力一点,你就会成功。例如,每天晚走10分钟。 每天晚走10分钟,从字面上理解,是每天下班之后,在办公室里多工作10分钟。然而,每天晚走10分钟,又远远超越了字面上的意义,而深藏着更多的启示着我们成功的黄金法则。 点击免费阅读更多章节:每天晚走十分钟
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干不是目的,目的是获得预期的结果。付出的奖赏必须是结果,而且只能是结果。埋头苦干的精神,必须与力争结果实现的导向相结合,才值得我们赞赏。否则,它只能是傻干和无价值的死干。施伟德编著的《功劳胜于苦劳》让读者成为高绩效的“忙人”。
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《好员工都是好管家》从工作态度、工作方法、做事方式3个方面细细诠释了企业面临的80后、90后员工特点,深度剖析,指出不足,理顺员工思想,消除雇主与员工的对立情绪。此书最明显的好处就是减少企业人力管理成本、站在员工的立场把问题说清楚,把员工思想问题彻底解决好。在一个企业中,什么样的员工才是好员工?怎样才能成为一个好员工?经过大量的调查发现,好员工总是把自己当成公司的管家,拥有良好的工作心态,能做出正确的选择 他们总是积极地为公司创造利润,有着良好的人际关系,并且备受公司和老板的青睐。热爱自己的工作,并且不断追求卓越,好管家式的员工自始至终以“完成任务”为自己的责任。这是一部不可多得的成就员工、成就企业的职场指导读物。
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本书通过一系列职场成功理论和典型案例,向职场中人渐次展开了12堂生动、实用的必修课: 你在为谁工作;工作就是责任;生气不如争气;细节决定成败;没有任何借口;保证 完成任务;自动自发;忠诚胜于能力;赢在执行;团结合作;方法总比困难多;胜任才是硬道理。
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没有任何借口 施伟德【正版保证】 【店主推荐,正版书放心购买,可开发票】
在美国西点军校里有一个广为传诵的悠久传统,就是遇到军官问话,只能有四种回答 “报告长官,是”,“报告长官,不是”,“报告长官,不知道”,“报告长官,没有任何借口”。除此以外,不能多说一个字。“没有任何借口”是美国西点军校奉行的重要的行为准则。它强化的是每一位学员想尽办法去完成任何一项任务,而不是为没有完成任务去寻找借口,哪怕看似合理的借口。其核心是敬业、责任、服从、诚实。这一理念是提升企业凝聚力和竞争力,建设企业文化的重要的准则。秉承这一理念,众多企业建立了自己杰出的团队。“没有任何借口”体现的是一种完美的执行能力,一种服从、诚实的态度,一种负责、敬业的精神。在现实生活中,我们缺少的正是这种人 他们想尽办法去完成任务,而不是去寻找借口。
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管理培训袖珍馆第2辑:关键在于落实 施伟德 著 新世界出版社【正版保证】 【店主推荐,正版书放心购买,可开发票】
施伟德编著的《关键在于落实》讲述了 每个人千万不能做思想的巨人、行动的矮子。当你有了一个美好的理想,有了一个完美的规划,你就要去坚决地实施,去把它实现。而实现,是工作所能达到的最幸福的结局。打造高效的组织,关键就在于抓落实。不但需要执行有力的落实型员工,同样也需要坚决果断的落实型领导。就像拿破仑曾经说的那样 想得好是聪明,计划得好是更聪明,做得好是最聪明又!无论怎样伟人的目标、伟大的计划,最终都必然要落实到行动上。《关键在于落实》是值得广大职场人士借鉴的教材。
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美国西点军校200年来重要的行为准则。世界成功企业奉为圭臬的理念和价值观。 “没有任何借口”体现的是一种负责、敬业的精神,一种服从、诚实的态度,一种的执行能力。我们需要的正是这种精神的人,他们想尽办法去完成任务,而不是去寻找任何借口,哪怕看似合理的借口。
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