正版书籍 造价员全过程岗位技能实操攻略 马金鑫 王启存 行业现状与未来 日常工作 个人提升 知识结构维度 求职与职业规划
¥97.35定价:¥98.32 (9.91折)
日本建筑图鉴 日本建筑历史背景建筑技艺人物和故事日本建筑旅游攻略日本旅游指南 【日】中山繁信 杉本龙彦 等 著 让建筑、历史、人文知识一网打尽,总括从古代到现代约1300年的日本建筑历史
¥51.00定价:¥69.00 (7.4折)
激发心灵的自我管理 知识型员工价值整合的八大攻略 王振林 著 机械工业出版社【正版书】 全国三仓发货,物流便捷,下单秒杀,欢迎选购!
让自我管理成为习惯, 引爆组织绩效增长引擎 央企人力资源工作10年经验积淀 员工价值提升本 企业已经成为中国经济发展的主体,能否转变经济增长的模式,并在新一轮竞争中胜出,这越来越取决于组织中知识型员工的价值的发挥与提升。而组织的变革速度越来越快,没有一个组织能够承担起知识型员工个人发展的责任,组织必须依靠员工的自我管理,才能既提升员工价值,又实现组织绩效的持续增长。 事实上,自我管理不是可望不可即的高深理论,而是一个不断完善、不断修炼的过程,自我管理的有效性,关键在于唤醒,激活从首席执行官的角度思考问题和做事情的意识。《激发心灵的自我管理:知识型员工价值整合的8大攻略》详细阐述了激发员工自我管理的八大攻略:调整心态,聚焦注意力,提升能力,承担责任,强化沟通,融入团
¥4.00定价:¥15.00 (2.67折)
激发心灵的自我管理 知识型员工价值整合的八大攻略 王振林 著 机械工业出版社【正版】 全国三仓发货,物流便捷,下单秒杀,欢迎选购!
让自我管理成为习惯, 引爆组织绩效增长引擎 央企人力资源工作10年经验积淀 员工价值提升本 企业已经成为中国经济发展的主体,能否转变经济增长的模式,并在新一轮竞争中胜出,这越来越取决于组织中知识型员工的价值的发挥与提升。而组织的变革速度越来越快,没有一个组织能够承担起知识型员工个人发展的责任,组织必须依靠员工的自我管理,才能既提升员工价值,又实现组织绩效的持续增长。 事实上,自我管理不是可望不可即的高深理论,而是一个不断完善、不断修炼的过程,自我管理的有效性,关键在于唤醒,激活从首席执行官的角度思考问题和做事情的意识。《激发心灵的自我管理:知识型员工价值整合的8大攻略》详细阐述了激发员工自我管理的八大攻略:调整心态,聚焦注意力,提升能力,承担责任,强化沟通,融入团
¥8.00定价:¥23.37 (3.43折)
激发心灵的自我管理 知识型员工价值整合的八大攻略【达额立减】 「本店部分图书为稀缺古旧书籍,您下单之前可与在线客服联系」
让自我管理成为习惯, 引爆组织绩效增长引擎 央企人力资源工作10年经验积淀 员工价值提升本 企业已经成为中国经济发展的主体,能否转变经济增长的模式,并在新一轮竞争中胜出,这越来越取决于组织中知识型员工的价值的发挥与提升。而组织的变革速度越来越快,没有一个组织能够承担起知识型员工个人发展的责任,组织必须依靠员工的自我管理,才能既提升员工价值,又实现组织绩效的持续增长。 事实上,自我管理不是可望不可即的高深理论,而是一个不断完善、不断修炼的过程,自我管理的有效性,关键在于唤醒,激活从首席执行官的角度思考问题和做事情的意识。《激发心灵的自我管理:知识型员工价值整合的8大攻略》详细阐述了激发员工自我管理的八大攻略:调整心态,聚焦注意力,提升能力,承担责任,强化沟通,融入团队,
¥27.60定价:¥61.30 (4.51折)
激发心灵的自我管理 知识型员工价值整合的八大攻略 王振林 著 机械工业出版社,【正版保证】 全国三仓发货,物流便捷,下单秒杀,欢迎选购!
让自我管理成为习惯, 引爆组织绩效增长引擎 央企人力资源工作10年经验积淀 员工价值提升本 企业已经成为中国经济发展的主体,能否转变经济增长的模式,并在新一轮竞争中胜出,这越来越取决于组织中知识型员工的价值的发挥与提升。而组织的变革速度越来越快,没有一个组织能够承担起知识型员工个人发展的责任,组织必须依靠员工的自我管理,才能既提升员工价值,又实现组织绩效的持续增长。 事实上,自我管理不是可望不可即的高深理论,而是一个不断完善、不断修炼的过程,自我管理的有效性,关键在于唤醒,激活从首席执行官的角度思考问题和做事情的意识。《激发心灵的自我管理:知识型员工价值整合的8大攻略》详细阐述了激发员工自我管理的八大攻略:调整心态,聚焦注意力,提升能力,承担责任,强化沟通,融入团
¥3.00定价:¥15.00 (2折)
激发心灵的自我管理 知识型员工价值整合的八大攻略 王振林 著 机械工业出版社,【正版现货】 正版图书,本店套装图书默认为单本,您下单前可咨询在线客服,谢谢!
让自我管理成为习惯, 引爆组织绩效增长引擎 央企人力资源工作10年经验积淀 员工价值提升本 企业已经成为中国经济发展的主体,能否转变经济增长的模式,并在新一轮竞争中胜出,这越来越取决于组织中知识型员工的价值的发挥与提升。而组织的变革速度越来越快,没有一个组织能够承担起知识型员工个人发展的责任,组织必须依靠员工的自我管理,才能既提升员工价值,又实现组织绩效的持续增长。 事实上,自我管理不是可望不可即的高深理论,而是一个不断完善、不断修炼的过程,自我管理的有效性,关键在于唤醒,激活从首席执行官的角度思考问题和做事情的意识。《激发心灵的自我管理:知识型员工价值整合的8大攻略》详细阐述了激发员工自我管理的八大攻略:调整心态,聚焦注意力,提升能力,承担责任,强化沟通,融入团
¥2.20定价:¥8.38 (2.63折)
激发心灵的自我管理 知识型员工价值整合的八大攻略【达额立减】 「本店部分图书为稀缺古旧书籍,您下单之前可与在线客服联系」
让自我管理成为习惯, 引爆组织绩效增长引擎 央企人力资源工作10年经验积淀 员工价值提升本 企业已经成为中国经济发展的主体,能否转变经济增长的模式,并在新一轮竞争中胜出,这越来越取决于组织中知识型员工的价值的发挥与提升。而组织的变革速度越来越快,没有一个组织能够承担起知识型员工个人发展的责任,组织必须依靠员工的自我管理,才能既提升员工价值,又实现组织绩效的持续增长。 事实上,自我管理不是可望不可即的高深理论,而是一个不断完善、不断修炼的过程,自我管理的有效性,关键在于唤醒,激活从首席执行官的角度思考问题和做事情的意识。《激发心灵的自我管理:知识型员工价值整合的8大攻略》详细阐述了激发员工自我管理的八大攻略:调整心态,聚焦注意力,提升能力,承担责任,强化沟通,融入团队,
¥27.60定价:¥61.30 (4.51折)
激发心灵的自我管理 知识型员工价值整合的八大攻略 王振林 著. 全国多仓发货,物流便捷,正版保证,欢迎选购!
让自我管理成为习惯, 引爆组织绩效增长引擎 央企人力资源工作10年经验积淀 员工价值提升本 企业已经成为中国经济发展的主体,能否转变经济增长的模式,并在新一轮竞争中胜出,这越来越取决于组织中知识型员工的价值的发挥与提升。而组织的变革速度越来越快,没有一个组织能够承担起知识型员工个人发展的责任,组织必须依靠员工的自我管理,才能既提升员工价值,又实现组织绩效的持续增长。 事实上,自我管理不是可望不可即的高深理论,而是一个不断完善、不断修炼的过程,自我管理的有效性,关键在于唤醒,激活从首席执行官的角度思考问题和做事情的意识。《激发心灵的自我管理:知识型员工价值整合的8大攻略》详细阐述了激发员工自我管理的八大攻略:调整心态,聚焦注意力,提升能力,承担责任,强化沟通,融入团
¥1.80定价:¥20.00 (0.9折)
激发心灵的自我管理 知识型员工价值整合的八大攻略 王振林 著 机械工业出版社,【正版保证】 全国三仓发货,物流便捷,下单秒杀,欢迎选购!
让自我管理成为习惯, 引爆组织绩效增长引擎 央企人力资源工作10年经验积淀 员工价值提升本 企业已经成为中国经济发展的主体,能否转变经济增长的模式,并在新一轮竞争中胜出,这越来越取决于组织中知识型员工的价值的发挥与提升。而组织的变革速度越来越快,没有一个组织能够承担起知识型员工个人发展的责任,组织必须依靠员工的自我管理,才能既提升员工价值,又实现组织绩效的持续增长。 事实上,自我管理不是可望不可即的高深理论,而是一个不断完善、不断修炼的过程,自我管理的有效性,关键在于唤醒,激活从首席执行官的角度思考问题和做事情的意识。《激发心灵的自我管理:知识型员工价值整合的8大攻略》详细阐述了激发员工自我管理的八大攻略:调整心态,聚焦注意力,提升能力,承担责任,强化沟通,融入团
¥5.00定价:¥17.00 (2.95折)
激发心灵的自我管理 知识型员工价值整合的八大攻略 王振林 著 机械工业出版社【正版】 全国三仓发货,物流便捷,下单秒杀,欢迎选购!
让自我管理成为习惯, 引爆组织绩效增长引擎 央企人力资源工作10年经验积淀 员工价值提升本 企业已经成为中国经济发展的主体,能否转变经济增长的模式,并在新一轮竞争中胜出,这越来越取决于组织中知识型员工的价值的发挥与提升。而组织的变革速度越来越快,没有一个组织能够承担起知识型员工个人发展的责任,组织必须依靠员工的自我管理,才能既提升员工价值,又实现组织绩效的持续增长。 事实上,自我管理不是可望不可即的高深理论,而是一个不断完善、不断修炼的过程,自我管理的有效性,关键在于唤醒,激活从首席执行官的角度思考问题和做事情的意识。《激发心灵的自我管理:知识型员工价值整合的8大攻略》详细阐述了激发员工自我管理的八大攻略:调整心态,聚焦注意力,提升能力,承担责任,强化沟通,融入团
¥4.00定价:¥15.00 (2.67折)
激发心灵的自我管理 知识型员工价值整合的八大攻略 王振林 著 机械工业出版社,【正版保证】 全国三仓发货,物流便捷,下单秒杀,欢迎选购!
让自我管理成为习惯, 引爆组织绩效增长引擎 央企人力资源工作10年经验积淀 员工价值提升本 企业已经成为中国经济发展的主体,能否转变经济增长的模式,并在新一轮竞争中胜出,这越来越取决于组织中知识型员工的价值的发挥与提升。而组织的变革速度越来越快,没有一个组织能够承担起知识型员工个人发展的责任,组织必须依靠员工的自我管理,才能既提升员工价值,又实现组织绩效的持续增长。 事实上,自我管理不是可望不可即的高深理论,而是一个不断完善、不断修炼的过程,自我管理的有效性,关键在于唤醒,激活从首席执行官的角度思考问题和做事情的意识。《激发心灵的自我管理:知识型员工价值整合的8大攻略》详细阐述了激发员工自我管理的八大攻略:调整心态,聚焦注意力,提升能力,承担责任,强化沟通,融入团
¥5.00定价:¥15.00 (3.34折)
全新正版图书 The new iPad 随心玩韩路等机械工业出版社9787111394464 便携式计算机基本知识人天图 正版图书保证质量 七天无理由退货让您购物无忧
¥39.90定价:¥49.90 (8折)
点击免费阅读更多章节:激发心灵的自我管理
¥27.00定价:¥36.00 (7.5折)