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《不会讲故事,怎么带团队》内容简介 据统计,全球90%的管理者都会遇到这样一个问题——为什么手把手地教,依然带不好团队?不是你领导无方,也不是你投入的时间少,而是你没有说出一个激励人心的好故事。不会讲故事,怎么带团队?!每一位都是有故事的人,但并不是每个人都擅长讲故事,都懂得故事本身蕴含的巨大力量。相较于令人昏昏欲睡的KPI数据和各种假大空的职场套话,如果能讲述一个有声有色、鼓舞人心的好故事,不仅能建立团队信任,更能激发员工强大的潜力。世界上所有杰出的,都是讲故事的好手!《不会讲故事,怎么带团队》这本书是乔治·华盛顿大学人力管理专家托宾博士25年研究心得,通过对全球500强企业长达数十年的观察分析,总结得出简单且高效的管理方式是——讲一个激动人心的好故事!本书通过0个具体可劋作的步骤,引导广
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为什么成功人士,大多滔滔不绝? 讲一个好故事,胜过开一百次令人昏昏欲睡的会议。 用你的故事,去破冰、说服、取悦,甚至感动每一个人! 华盛顿商学院享誉世界的领导力课程!人力管理专家托宾博士25年研究心得。 世界500强高管极力推崇的领导力课程!全球十大上市公司总裁都在秘密学习!微软、苹果、万豪等中层管理者领导法则! 只需三周,迅速提升个人气场、领导魅力和团队运行效率,让你成为名副其实的高效能管理专家。 ★总结50种企业管理者面临的棘手问题,让你视情况挑选运用 ★分享超过80项实践和建议,提供给你随取随用 ★剖析故事结构,分10步教你如何构思、组织并讲述一则好故事 ★介绍精彩故事的5个元素,让你的故事不落俗套 ★精准分析听众立场,让你诉诸感情,讲出动人的故事 ★真实案例贯穿全书,涉及上百家企业集团,适用于各
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